Page 20 - โครงการ1-10 ป๋อม
P. 20
9
3. ความหมายที่ใช้ในองค์การ
มนุษยสัมพันธ์ คือ แรงกระตุ้นร่วมกันของคณะบุคคลที่ก่อให้เกิดวัตถุประสงค์ของ
หน่วยงานที่จะให้บุคคลร่วมกันท างานอย่างมีประสิทธิภาพ โดยร่วมมือร่วมใจกันให้เกิดผลทางด้าน
เศรษฐกิจ สังคม และวัฒนธรรม
( Keith Davis, 1965 : 17)
มนุษยสัมพันธ์ หมายถึง การรวมคนให้ท างานร่วมกัน ในลักษณะที่มุ่งให้เกิดความ
ร่วมมือสมานฉันท์เพื่อให้งานบรรลุเป้าหมายอย่างมีประสิทธิภาพ และเกิดความเข้าใจอันดีต่อกัน
(Edwin B, Flippo, 1966 : 15)
มนุษยสัมพันธ์ หมายถึง กระบวนการปฏิบัติเพื่อให้ความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลใน
หน่วยงานราบรื่น เป็นวิธีที่ครองใจคนโดยมีความประสงค์ให้บุคคลเหล่านั้นนับถือ จงรักภักดี และให้
ความร่วมมือในการท างานด้วยความเต็มใจ สร้างขวัญก าลังใจ น าไปสู่การเพิ่มผลงาน (วิจิตร อาวะกุ
ลม, 2542 : 28)
รูปที่ 1.2 การรวมกลุ่มเพื่อท างานร่วมกัน
(ที่มา : http://www.technosociety.com/?=1519&lang=th)
สรุปความหมายของมนุษยสัมพันธ์
