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Ciclo de Vida del Negocio
1. En la etapa de lanzamiento la compensación es baja, ya que es el inicio de
la organización.
2. Durante la expansión la compensación va en aumento debido al
crecimiento de la organización.
3. En la etapa de liderazgo la compensación es alta, ya que la organización se
encuentra en su punto más alto.
4. Mientras que si está en la etapa de declive la compensación se reduce y
hasta se congelan.
