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10 Djasabra 14 novèmber 2020

ARUBA
Situashon tenso na Hospital

ORANJESTAD--Kos ta eksisti mas i lo traslad’é POSISHON ABV cluster manager tin di gop ta hasi ta falta di rèspèt
ta `hot` na HOH. Direk- pa otro departamento. Te Sindikato ABV di hospi- solisitá di nobo. Den e sin- pa tantu e sindikato komo
tor nobo, Jacco Vroegop ainda e sekretaria ta bezig tal a tene un rueda di pren- dikato su bista e ta bezig ku empleadonan. El a bisa e
a disidí ku ta kuminsá na ku su abogado i a disidí pa sa unda ku a trese dilanti reorganisashon pero mes- managernan di cluster pa
parti retiro. Riba su lista digitalisá e konsehonan mé- diferente punto ku nan no ter tin un plan. Hospital a solisitá di nobo. Un emplea-
tin komo 200 trahadó ku diko, kedando ku su salario. ta di akuerdo. Esaki tin di pasa den reorganisashon do ku tin 19 aña trahando
mester bai kas. Tur ta riba Plan di e direktor nobo haber ku nan a ripara ku tin na 2008 i algun hende a bai den hospital,despues di a
63 aña, esta pensionado i ta, pa reorganisá henter e kambionan ta tuma lugá ku kas. E tempu ei e emplead- bin bek for di un AO largu,
komo tal no mester keda personal di Hospital, sin en- e direktor Jacco Vroegop ta onan a haña rason. no tabata disponé mas di su
traha mas. volvimentu di ABV, ku por hasi. E sindikato no ta kon- Loke e direktor ta hasi pertinensianan di trabou.
E ta usa e sekretaria di sierto ta masha ketu. tra kambio, pasobra esei ta kibra tur lei, p’esei tin E direktor a yama un
Hunta di Supervishon pa Pero gerensia di HOH mester, pero no ta di akue- un CAO vigente. Segun reunion i a informá e tra-
haña tur informashon di tur ta di opinion ku banda di rdo kon esaki ta tuma lugá. Gina Maduro, Presidente di hadó ku no ta kit’é pero ta
hende i a base di su evalu- manda alrededor di 200 No tin un plan, pasobra no ABV, tin dos partido kual mand’é na un otro departa-
ashon ta parti retiro. Tur trahadó kas, mester bai na a trese un plan di maneho t’e dunadó di trabou i sin- mento. E empleado a aserká
esaki a hasi ku no ta agrad- kòrta mas ainda salario di E direktor nobo tin un dikato, ku t’e úniko repre- e sindikato pa represent’é i
abel pa traha den Hospital, esnan ku keda. kontrakt pa “onbepaalde sentantenan di kondishon a informá e direktor ku e ta
pasobra ningun hende sa ABV a konvoká un re- tijd” i a dun’é un solo pod- laboral. Un kos ku mester robes.
ken ta ken. union di miembro pa de- er, i `Raad van Toezicht` a hasi tur aña ta presentá de- Sindikato ABV a skohe
Sekretaria di gerensia nunsiá e trato aki. Ora ku nombr’é, segun ABV. Un lantá, i no despues, un plan pa manda un karta pa Raad
tabata 6 luna malu na kas i ABV a kere ku situashon lo kambio ku el a hasi ta pone di formashon ku mester van Bestuur, i lo manda ko-
a kuminsá traha pa 4 ora pa drecha na HOH,a resultá di tur cluster manager bou di hana aprobashon. pia pa Marco van der Burg
dia. Pero na momento ku el no t’asina. Awor ku a kore otro. A ripara ku riba wèp- ku ta voorzitter di Raad
a regresá trabou, el a haña ku hendenan lokal, mester ABV no ta sostené e sait ku tin hopi vakatura i van Toezicht i Minister di
su lèsenar limpi i a keda atendé ku e grupo Hulan- kambionan, pasobra a bisa e sindikato kier sa si esei Salubridad, Dangui Odu-
informá ku su funshon no des ku a tuma maneho over. ku hefenan eksistente di - ber.
DIP a firma 200 akta di

tereno pa konstrukshon

ORANJESTAD--Mane- ekonómiko. kontratista. Anteriormente
ra ku a anuncia siman pasa, - tin kustumber ku notario-
promé minister Evelyn kashon pa atendé ku e kan- nan ta sera 15 di desèmber i
Wever-Croes a traspasá tidat di 500 aktanan di per- kontratistanan tambe ta bai
sonanan kla pa konstruí i/òf kuvakashon. Pues por spera
akte di tereno for di min- planta, pa nan risibí esaki- ku pa yanüari/febrüari lo
ister i pone esaki den man nan e aña aki. E meta ta pa mira e desaroyonan.
di e departamentu mes, trata 200 akta kada siman
esta DIP. E promé tarea ku pa asina aktualisá e peti- Sektornan di komuni-
Directie Infrastructuuren shonnan . Direktor di DIP a dat ku lo ta benefisiá
Planning (DIP) a risibí ta, splika ku awor ku DIP mes Tin diferente sektor ku
pa atendé ku e atraso di -
tereno (500). di terenonan, e meta ta pa strukshon. Den e kaso aki
Di awor en adelante, sali for di nan mas lihé ku por ehèmpel FCCA ya ku nonan tin un “spinoff ef- e proyekshon ei kombiná
ta posibel, pa konstruk- fect” importante riba Aru- ku e kapasidat di konstruk-
- shonnan por tuma lugá i tin hipotek pendiente ku ba su ekonomia. shon ku tin, DIP ta hiba un
tamento dor di e direktor personanan por realisá nan FCCA i tabata wardando maneho pa realisá proyek-
kende ta sr. Haime Croes i proyekto. riba DIP. Banda di esaki Lista di espera tonan di viviendanan ku ta
un otro persona a base di Mester tene na kuenta notarionan tambe lo tin tra- Finalisando sr. Croes a bai haltu. Di e forma aki
prinsipio di ‘kuater wowo’. si, ku ta drentando perio- bou, bankonan, kontratis- splika ku pa e próksimo 5 por atendé ku e demanda
Di e forma aki ta depolitisá tanan i luganan ku ta bende añanan tin un nesesidat di pa vivienda teniendo na
e departamento, agilisa e risibí nan karta mester bai material di konstrukshon. masoménos 5000 hende ku kuenta e kantidat limitá di
proseso i aselerá desaroyo banko, notario i atendé ku - lo mester di kas. A base di tereno ku tin.