Page 6 - Extra
P. 6
6 Djamars 15 Mart 2016
...di akuerdo ku direktor di SSC, sra. Margit de Freitas...
SSC ULANDA TA BAHANDO TRAHADO
PA MOTIBU REORGANISASHON
WILLEMSTAD.- reorganisashon di e kantor. estudio bieu. dos funshon ta hasiendo
Direktor di Stichting Esaki segun de Freitas ta E kantidat di studiante ku mesun trabou.
Studiefinanciering Curaçao nesesario debí ku supsidio
(SSC), sra. Margit de Freitas ku SSC ta haña ta bahando. ta bayendo Ulanda último Mas aleu sra. de Freitas
ta refutá ku ta pa loko e lo ta Na 2011 e supsidio a baha 10 aña a baha ku 51% i ora a sigui bisa ku pa Ulanda e
retirá hende for di e kantor ku 7 mion i 2013 el a baha ta evaluá ta un dje kosnan tendensia ta ku tin ménos
na Ulanda. E retironan ta den ku 5 mion i aña pasa a ku ta tene na konsiderashon mucha ta bin bek, i nan ta
kuadro di reorganisashon di subié ku 4 mion. Desaroyo kuné tambe. mira unda e enfoke mester
e kantor di SSC na Ulanda. di supsidio ta delikado. Ora keda pone. I e enfoke ta
mira e desaroyo aki, tin di Ademas SSC a kuminsá ku riba e mentor ku ta guia e
Sra. de Freitas a bisa wak gastu i di otro banda e proseso di outomatisashon studiantenan na Ulanda. E
EXTRA ku djabièrnè último subi entrada. Pa ku e aspekto i standarisá e trabou nan. kantor di SSC na Utrecht ta
el a informá empleadonan di subi entrada, SSC a bini konta ku 7 hende pa traha i
na Ulanda ku a kuminsá ku e kobransa di debenan di E kordinashon i 23 mentor.
e proseso di retiro pa komunikashon ku Ulanda
ta bon. A konstatá ku na E mentor tin kontakto
Ulanda tin dòbel trabou ku
...sra. Margit de Freitas ku
a indiká ku studiamentu
na Ulanda ta bahando i
region ta subiendo...
direkto ku e studiante. P’esei
ta e trabou di e mentor ku
ta riba un base di kontrato,
mester intensivá. De Freitas
ta kere ku ta mihó reforsá
e tim i pone enfoke riba e
mentor ku tin komunikashon
direkto ku e studiante. Ora
e mentor traha un rapòrt di
e studiante, e ta mand’é
mesora den e sistema i no
mester mand’é Utrecht na e
kantor p’e trahadó prosesá.
Pa motibunan
organisatorio a tuma e
desishon di baha trahadó na
kantor di SSC na Ulanda, sra.
de Freitas a splika.
Sinembargo e ta bisa ku
a ofresé e trahadónan un
Plan Sosial. Den dje a ofresé
ku ta sigui e proseso normal
pa hasi petishon di retiro òf
un akuerdo di tèrminashon.
Esaki ta enserá vários kos,
entre otro SSC ta kumpli ku
loke lei ulandes ta eksigí pa
ku retiro di personal. Por
ehèmpel un luna di pago
èkstra i un suma te ku 750
euro pa si ke bai un hurista
pa chek e kontrato. Tambe
a ofresé esnan ku ser retirá
un proyekto kontratá pa
un kompania ku ta yuda
nan den proseso di buska
otro trabou. Ta trata aki di
un büró ku tin hopi éksito i
eksperiensha den esaki.
Sra. de Freitas a bisa ku
nan no a tira e trahadónan
afó, pero a krea un “social
vangnet”. E direktor a bisa
ku e kambio ta duru i ferfelu.
For di aña pasa a wak kon
por baha gastu den e parti di
OV pero no a realisá esaki.
E kantor na Utrecht di
SSC ta bai keda drei ku 3
hende i ku e 23 mentornan
ku ta riba kontrato. E ofisina
mester guia e mentornan pa
por hasi e trabou, sra. de
Freitas a tèrminá bisando.
