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BENEFICIOS ADICIONALES
Burlingame Industries reconoce que un buen balance entre el trabajo y la vida es importante. Por eso, usted es
provisto con horas de vacación y horas de enfermedad. Usted también s elegible para días feriados pagados por la
compañía cada año. Por favor revise el Manual del Empleado o comuníquese con el Departamento de Recursos Humanos para
más información sobre los beneficios abajo.
Vacación
Es la política de la compañía que los empleados activos de tiempo completo tomen una vacación pagada cada año. La duración
de sus vacaciones será determinada por sus años de servicio y por la posición dentro de la compañía. Los empleados activos de
tiempo completo acumulan horas de vacación cada semana, y son anualizadas en la fecha de aniversario del empleado. Todas las
solicitudes DEBEN ser aprobadas por el supervisor inmediato del empleado.
Tiempo Pagado por Enfermedad
Empleados en California:
Debido a cambios a la Ley en California en efecto desde julio 1, 2015, todos los empleados que trabajan en California
sujetos a los términos de la nueva ley sobre el Pago por Tiempo de Enfermedad. Por favor revise la nueva política de Tiempo
Pagado por Enfermedad que Burlingame envió a sus empleados en Julio del 2015, o puede pedir una copia a Recursos Humanos,
al teléfono (909) 822-6000 extensión 559, o extensión 389.
Empleados en Arizona:
Debido a reciente cambios en la Ley de Salarios y Bienestar Familiar en Arizona, en efecto desde Julio 1, 2017 bajo Proposición 206,
todos los empleados que trabajan en Arizona están sujetos a los términos de la nueva ley sobre Pago por Tiempo de Enfermedad.
Por favor revise la nueva política de Tiempo Pagado por Enfermedad que Burlingame envió en Julio 1, 2017, o puede pedir una
copia a su oficina local de Recursos Humanos, al teléfono (602) 346 1713.
Empleados en otros Estados:
La póliza sobre Tiempo pagado por Enfermedad permanece igual.
Días Festivos Pagados
Siguiendo el periodo introductorio de 90 días (3 meses de empleo continuo), los empleados de tiempo completo son elegibles
ra los siguientes días feriados pagados:
• Día del Año Nuevo
• Día Memorial
• Día de la Independencia
• Día del Trabajo
• Día de Acción de Gracias
• Dia después del Día de Acción de Gracias
• Noche Buena
• Día de la Navidad
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