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1. Puede estar allí para hablar aspectos en detalle que son muy personales o toma-
                   rían mucho tiempo en una reunión.
                   2. Está disponible en tiempos de crisis o de una posible recaída.
                   3. Sirve como una caja de resonancia al proveer puntos de vista objetivos.
                   4. Está allí para animarlo a trabajar los principios a su propia velocidad, pero ¡no
                   para trabajar los principios por usted!
                   5. Intenta modelar su estilo de vida al trabajar en su vida personal.
                   6. Puede renunciar o usted lo puede despedir.




                   El mentor es un compañero al cual rendirle cuentas, alguien a quien usted le pide
                   que le ayude a ser responsable en ciertas áreas o aspectos de su vida o ministerio,
                   tales como asistir a las reuniones, dar informes, escribir un diario, etc.
                   El mentor debe ser del mismo sexo que el plantador, también el mentoreo puede ser
                   entre matrimonios.

                   El objetivo principal de esta relación es animarse unos a otros. Usted también
                   puede formar un grupo de rendición de cuentas de tres o cuatro personas. El com-
                   pañero o grupo a rendir cuentas actúa como “el equipo”, mientras que el mentor
                   actúa como “el entrenador”.





                   1. No debe estar a más de 200 kilómetros de distancia del plantador.
                   2. Debe capacitarse como mentor, y recibir entrenamiento para tal fin.
                   3. Visitar al plantador de la siguiente manera:
                        Plantador: una visita al mes.
                        Iglesia del plantador: dos visitas al año (de ser posible, una en cada semestre).
                   4. Mantener contacto telefónico, por correo electrónico o postal durante el mes.




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