Page 37 - MIN JUS

Tin diferente dolor di cabes cu sa atende cune den cierto
sector laboral

Sunday, 28 May 2017 13:59
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Judelca Briceño, kende ta social economisch beleid medewerker na Departamento di labor, a sigui splica cu hopi
biaha den sectornan di construccion, di limpiesa, tin biaha e ta dificil pa localnan haci e trabaonan aki. Esaki ta
conciente di dje tambe. Loke cu ta purba di motiva si via di DPL mes.

Nan ta ofrece si bo mester bay curso, educa bo mes riba tereno di trabaonan, pa bo educa bo mes. Ta keda e
responsabilidad di e local, unda e kier bay, ki trabao e kier y ki esfuerso ta hinca den un trabao. Por compronde
naturalmente cu pa companianan kisas ta hopi dificil, cu si bo ta haya un hende cu motivacion ta trabao of nan ta
yega traha por ta dos of tres dia y despues no ta bin mas. Eseynan ta dificil pa controla. Ta ofrece e localnan curso,
maner Enseñansa pa Empleo tin curso, unda bo por educa bo mes, of reeduca bo mes riba un funcion cu e ta desea.
Pero tambe ta keda na e habilidad di cada persona. Naturalmente loke ta importante si ta pa bo tuma
responsabilidad na momento cu bo no tin trabao, pa tuma e responsabilidad y cumpli lo mas cu ta posibel tambe na
e parti di mercado laboral. Ta conciente di dje cu tin un buraco, un gap entre kico ta Aruba su verlening. Aruba ta un
dienstverlenend economie. Ta ofrece servicionan y tin biaha berdad localnan, tambe tin un preferencia pa kisas
trabaonan administrativo of oficina. E trabaonan di dialuna pa diabierna. Ta importante pa realisa, door cu nos tin
un dienstverlenend economie, cu nos servicio na Aruba, no ta di dialuna pa diabierna so. Trabaonan mas tanto, ta
bay den fin di siman of cu shifts. Esey ta nos economia cu nos ta ofrece. Esey ta loke Aruba ta basa riba dje.