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HENDE Diahuebs 16 augustus 2018

Aruba Marriott cu promocion y transferencia interno durante

di dos kwartaal di 2018

PALM BEACH - Recientemente Aruba Marriott a anun-
cia promocionnan y transferencianan interno durante di
dos kwartaal di 2018.

‘Putting People First’ ta un ‘core value’ sumamente importante
di Marriott, y ta pa es motibo Aruba Marriott ta sumamente • Shemuel Koolman – Promovi di Front Desk Supervisor pa Assistant Rooms
orguyoso pa por anuncia promocionnan y transferencianan interno cu a tuma Operations Manager
luga durante e di dos kwartaal di 2018. Pa asina por aplica e ‘core value’ esen- • Dwight Lacle – Promovi di Systems Supervisor pa Assistant Systems Man
cial aki, Aruba Marriott continuamente ta organisa training pa su asociadonan ager
como tambe ofrece nan e instrumentonan necesario pa asina prepara nan pa • Roberto Angela – Promovi di Engineer II pa Engineer III
e siguiente paso den nan carera y como resultado duna nan e oportunidad pa • Viviana Higuita – Promovi di Engineer II pa Engineering Supervisor
asina por wordo promovi internamente como prome opcion. Esaki ta segun e • Sheena Robinson – Promovi di Front Desk Agent pa Front Desk Supervisor
fuente di Ahata. • Joanaila Palm – Promovi di Barista pa F&B Supervisor Starbucks
• Cesar Miranda – Promovi di Cook I pa Chef de Partie
Aruba Marriott ta felicita nan 20 asociadonan kendenan a demostra nan dedi- • Raisa Tromp – Promovi di Cook I pa Chef de Partie
cacion na nan trabou y a traha duro pa asina por ricibi e tremendo oportunidad • Aprille Garcia de Castro – Promovi di Front Desk Agent pa Front Desk
pa e siguiente posicionnan durante e di dos kwartaal di 2018. Supervisor
• Sibella Jansen – Promovi di Accounting Supervisor pa Jr. Accountant
• Miangela Croes – Transferi di Human Resources Coordinator pa Revenue • Raveena Melwani – Promovi di Assistant Accounting Manager pa Account
Management Coordinator ing Manager
• Visia Geerman – Transferi di Casino VIP Representative pa Casino Slot • Tresinia Rodrigues – Promovi di Casino Pit Manager pa Casino Operations
Cash Attendant Manager
• Carlos Thode – Transferi di Casino Income Auditor pa Systems Technician
• Emanuel Julen – Transferi di Barback pa Bartender Captain’s Galley “E ta un honor pa nos comparti esaki cu e comunidad local como cu Marriott
• Fernando Wouters – Transferi di Barback pa Bartender Captain’s Galley continuamente ta traha pa promove igualdad internamente como tambe na
• Ray Richardson – Transferi di Activities Attendant pa Barback Captain’s esunnan interesa pa cuminsa nan carera den e sector di hospitalidad y asina
Galley tambe mantene Marriott su compromiso na contrata un forsa laboral diversi-
• Christian Portela – Promovi di Engineer II Shift pa Engineering Supervisor fica y alabes mantene un cultura inclusivo”, a comparti Reuella Reeberg – Hu-
• Glenn d’Aguiar – Promovi di Assistant Recreation Manager pa Recreation man Resources Manager.
Manager MVW

Go Gultura Foundation bishitando comerciantenan

ORANJESTAD – Reci- orguyo cu nan tambe ta apor- atractivo di miembresia pa
entemente un di e ne- tando na Adelanto y progreso asina converti nan mes den
goshinan cu a kere den Go di nos isla. miembro y sostenedo or-
Cultura Foundation desde guyoso di e fundacion. Co-
un principio y cu reciente- Manera ya ta conoci, Go merciantenan no solamente
mente a bira un miembro Cultura Foundation a wordo ta contribui financieramente,
oficial di e Fundacion, ta funda pa stimula y engran- pero ta haya a cambio e de-
“Taste my Aruba” café, dece e sector creativo y cul- bido reconocimento, promo-
situa den e edificio di Co- tural. Tambe pa conscientisa cion y tambe varios beneficio
secha na Oranjestad. con importante arte y cre- durante proyectonan ehecu-
atividad ta den bida di tur ta, cu e fondo cu Go Cultura
Propietario, Nathaly de Mey ser humano, y con necesario ta ricibi.
ta sumamente orguyoso di e ta pa nos duna mas sosten
por ta aportando na un ini- na iniciativanan creativo. Tin Esaki ta crea un tipo di con-
ciativa y un causa asina im- varios forma creativo y in- sciencia den nos pueblo tam-
portante, no solamente pa novativo cu Go Cultura ta be cu consumidornan lo bira
e oportunidad y e impacto realisa pa por yega na fondo mas consciente y lo cuminsa
comercial cu e industria cul- pa re-inverti esaki bek den apoya mas y mas e negoshi-
tural y creativo tin pa nos isla, proyectonan artistico cu tin nan cu ta aporta bek na nos
pero mas ainda pa e impacto un balor halto pa nos comu- comunidad.
social y positivo cu arte y cul- nidad. Esaki ta segun e comu-
tura tin riba e ser humano. nicado cu nos a ricibi. Pues, dentro di corto tempo pra lo wordo uza den e sector tivo y tambe duradero, nos ta
esunnan cu ta haci compras, creativo y cultural. invita bo pa comunica libre-
Tur negoshi local cu ta miem- Un di e formanan di mas in- sea pa producto of servicio mente cu Go Cultura Foun-
bro di Go Cultura Founda- novativo ta e hecho cu nos por haci nan compra cu hopi Si bo negoshi ta desea mas dation via telefon 583-0808.
tion, ta ricibi un sticker pa comerciantenan ta wordo mas entusiasmo y orguyo sa- informacion pa ta parti di un
asina nan por demostra cu acerca y ofreci un pakete hopi biendo cu parti di nan com- iniciativa sumamente posi-