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RESPONSABILIDADES DEL 30
ESTABLECIMIENTO EN CASO DE
MALTRATO
Los establecimientos deben contar con un
Reglamento Interno que regule las relaciones entre
el colegio y los distintos actores de la comunidad
escolar. Dicho reglamento, en materia de
convivencia escolar, deberá incorporar políticas de
prevención, medidas pedagógicas, protocolos de
actuación para los casos de maltrato escolar y
diversas conductas que constituyan falta a la buena
“ “A Af fi ic ch he e c co on nf fe ec cc ci io on na ad do o p po or r e es st tu ud di ia an nt te es s d de el l convivencia escolar, graduándolas de acuerdo a su
L Li ic ce eo o D Do om mi in ng go o H He er rr re er ra a R Ri iv ve er ra a” ” menor o mayor gravedad. De igual forma,
establecerá las medidas disciplinarias
correspondientes a tales conductas, que podrán
incluir desde una medida pedagógica, hasta la
PASOS A SEGUIR FRENTE A UNA cancelación de la matrícula.
SITUACIÓN DE MALTRATO El Reglamento Interno debe tener protocolos de
ESCOLAR actuación frente a situaciones de denuncias de
maltrato escolar, entre pares o de adultos de la
Lo primero es informar o denunciar de inmediato comunidad escolar, de manera de tener claro
esta situación al establecimiento, a fin de que éste, anticipadamente y con criterios objetivos, la forma
active su protocolo de actuación definido en su cómo deben ser abordadas.
Reglamento Interno para este tipo de casos y
En este mismo sentido, los establecimientos
adopte las medidas tanto preventivas como
deberán contar con un Encargado de Convivencia.
correctivas. Si luego de exponer la situación en el
establecimiento, las autoridades del mismo no
adoptaren las medidas correctivas, pedagógicas o
disciplinarias que su propio Reglamento Interno
disponga, usted puede denunciar ante la
Superintendencia de Educación, para dar curso a la
revisión de antecedentes.
Para realizar una denuncia usted debe ingresar a la
página web www.supereduc.cl o dirigirse en forma
presencial a la oficina de atención de público
regional de la Superintendencia de Educación, (la
dirección la encuentra en la página recién “ “A Af fi ic ch he e c co on nf fe ec cc ci io on na ad do o p po or r e es st tu ud di ia an nt te es s d de el l
mencionada).
L Li ic ce eo o D Do om mi in ng go o H He er rr re er ra a R Ri iv ve er ra a” ”