Page 5 - GoMore_April2017
P. 5

‫הקהילות‪ ,‬לדוגמא‪ ,‬פורום נשים בעסקים‪.‬‬                ‫הוא ערך כוללני‪ ,‬הוא התפיסה שלי לגבי החיים‪ ,‬הוא איך שאני מקדמת‬
                                                                             ‫דברים בחיים‪ ,‬איך שאני מסתכלת על הדברים‪ ,‬איך אני מתבוננת‬
‫הנטייה היא לחשוב מה בעלי עסקים צריכים ומה אני יכולה‬
‫לתת להם‪ ,‬ואני אומרת בדיוק הפוך‪ ,‬מה אני צריכה‪ .‬כשאני‬                                                                   ‫ואיזה פירוש אני נותנת‪.‬‬

                   ‫אענה לצורך שלי‪ ,‬אני אגדיר החוצה‪.‬‬                          ‫שאלה‪ :‬האם זה חלק מהבגרות שמגיעה עם השנים‬
                                                                             ‫והגיל וההבנה‪ ,‬שצברנו מספיק ניסיון‪ ,‬שלא חייב להיות‬
‫לזה אני קוראת יזמות קשובה‪ ,‬אני מלווה נשים ליזום מתוך הקשבה‬                   ‫ניסיון אקדמי‪ ,‬כדי שנוכל לסייע לאחרים לעשות את‬
‫לעצמן‪ ,‬אני מרצה על יזמות קשובה בפני קהלים שונים בינהם‪ -‬בעלות‬
                                                                                                                         ‫השינוי?‬
   ‫עסקים‪ ,‬יזמיות ונשים שרוצות לעשות שינוי בתחום המקצועי שלהן‬
                                                                             ‫זה מרכיב חשוב אבל לא רק זה‪ .‬זה נכון‪ ,‬אבל זה לא המרכיב היחיד‪.‬‬
‫אנחנו לא תמיד יודעים הכל יש לנו פריבילגיה להגיד שאנחנו לא‬                       ‫הניסיון והתובנות שצברנו עוקפים היום את הצורך באישור אקדמי‪.‬‬

‫יודעים‪ ,‬להרגיש בטוח שלא תמיד אנחנו יודעים הכל‪ .‬לפעמים דווקא‬                  ‫אם הייתי יכולה ללכת למנהרת הזמן אחורה‪ ,‬ולהסתכל על הדברים‬
‫להגיד שאני לא יודעת‪ ,‬זה נותן עוצמה וגם מאפשר לאדם בצד השני‬                   ‫כמו שאני מסתכלת היום‪ ,‬אבל לא בגלל הניסיון והגיל‪ ,‬על אף שקשה‬
                                                                             ‫להפריד‪ ,‬אלא מהכיוון שיש לנו‪ ,‬ערכים‪ ,‬הסתכלות‪ ,‬התפתחות אישית‬
                                  ‫את המרחב לחפש את המידע‪.‬‬                    ‫שלא קשורה לגיל‪ .‬יש למהות שלנו משמעות מאוד גדולה בליווי של‬
                                                                             ‫אנשים‪ .‬המהות הזאת‪ ,‬האדם שאני‪ ,‬יש לה ערך מאוד גדול‪ .‬אנשים‬
‫שאלה‪ :‬איך המסעות לפורטוגל מתחברות לעשייה שלך‬                                 ‫באים ליועץ ו‪/‬או מלווה מסוים‪ ,‬לא רק בגלל הידע והגישה‪ ,‬הם באים‬
                                     ‫כמלווה עסקית‪.‬‬                           ‫גם בגלל המניע שלך‪ ,‬מי שאני בפנים‪ .‬ולא תמיד אנחנו יודעים את זה‪.‬‬
                                                                             ‫אני מאמינה שיש לנו הרבה יותר מה לתת בעידן של היום שקשור במי‬
‫המהות של מלווה נכנסת לכל מקום‪ ,‬היא מפסיקה להיות רק אני‬
‫מלווה בערוץ העסקי‪ ,‬היא גדלה והופכת להיות גם 'אני מלווה נשים'‪.‬‬                                                                        ‫שאנחנו‪.‬‬
‫היום‪ ,‬כשאנחנו עובדים עם בעלי עסקים אנחנו כל הזמן אומרים להם‬                  ‫אני‪ :‬שתינו רואות את זה באופן מאוד דומה וכל אחת מאתנו בוחרת‬
‫להתמקד‪ ,‬אני חושבת שיש בעיה כלשהי במיקוד כשמדובר בליווי‪ .‬כי‬                   ‫ללכת בדרך אחרת‪ .‬אני למשל בוחרת להישאר במקום המאוד מקצועי‬
‫אנחנו יותר מורכבים‪ .‬נכון שבעסקים צריך להיות מיקוד‪ .‬אבל‪ ,‬לדוגמא‪,‬‬
‫בפורטוגל‪ ,‬זה שאני מלווה זה בונה חלק מהערכים של המותג‪ ,‬כי אני‬                                                 ‫ומדויק‪ ,‬ולא להיכנס לתחום הרגשי‪.‬‬
‫נמצאת שם לא כמדריכה שמציגה דברים ונמצאת בריחוק מסוים‪ ,‬אלא‬                    ‫חשוב מאד שכל אחד מאתנו מגדיר לעצמו מה הוא רוצה להיות‪ .‬זה‬
‫מלווה אותם בתהליכים‪ ,‬מלווה נשים כשהן יוצאות למסע‪ .‬והן מגיעות‬                 ‫כמו ‪ DNA‬שלנו‪ ,‬שאנחנו מבינים ומותחים גבולות‪ .‬לדוגמא‪ ,‬אם אני‬
‫למסע עם שאלות‪ ,‬תהיות‪ ,‬בחירה בצמתים כאלו ואחרים‪ .‬במסגרת הזו‬                   ‫מסתכלת עליך ועלי‪ ,‬אנחנו למעשה בהרבה מאוד מובנים משלימות‬

        ‫הליווי הוא חלק מהמסע‪ ,‬במינון מאוד עדין ובקונספט מתאים‪.‬‬                                                                  ‫אחת השנייה‪.‬‬

‫מסר לבעלי עסקים דרך היועצים והמלווים‪ ,‬אני ערוץ לאנשים שברגע‬                  ‫כשאנחנו מבינים את הצרכים שלנו‪ ,‬אנחנו יכולים להגדיר‬
‫שהם רואים שאני נותנת לעצמי חופש לעשות דברים מגוונים ושונים‪ ,‬זה‬                                                        ‫את עצמנו‪.‬‬
‫מעביר מסר של החופש שהן יכולות לקחת לתוך העסק שלהן‪ ,‬ללכת‬
‫עם הרצונות שלהן לעשות דברים שבהתחלה לא ממש מסתדרים‬                           ‫בסופו של דבר אנחנו פועלים כדי לתת מענה לצרכים שלנו‪ .‬אם הצורך‬
‫ביחד‪ .‬אבל ביזמות דברים יותר מורכבים‪ ,‬יש שוני גדול מאוד מליווי‬                ‫שלי הוא לגעת ברבדים האישיים בכל מקום וזמן‪ ,‬גם סוג הליווי שלי‬
‫יזמיות לעומת ליווי בעלות עסקים‪ .‬הצרכים שלי והכלים שלי מאוד‬                   ‫יהיה כזה‪ .‬ואם לי יש צורך בידע ובהכרה מקצועית בידע שלי‪ ,‬זה גם‬
‫מתאימים לנשים שרוצות ללמוד גישה‪ .‬לכן קראתי לזה 'ללמוד להיות‬
‫יזמת' ולא 'ליווי לעסקים' יש לי גישה של איך אני מניעה דברים לעומת‬                                                   ‫יגדיר את מהות הייעוץ שלי‪.‬‬
‫איך אני מנהלת דברים‪ .‬גם בייעוץ וגם בליווי אנחנו צריכים להסתכל‬                ‫אם את מרגישה שאת צריכה להיות במקום של ידע‪ ,‬הביטחון שלך‬
‫איך אנחנו עוזרים לאדם להתפתח‪ ,‬ולא תמיד להסתכל על השורה‬                       ‫מושג דרך ידע עדכני ורחב‪ ,‬אז זה יגדיר אותך‪ .‬ואם לי יש צורך בשייכות‪,‬‬
‫התחתונה‪ .‬קצת להכניס את המרכיב של היכולת שלנו לעזור לאנשים‬                    ‫אז אהיה יותר בהנחיה ובתהליכים‪ .‬דרך זה שאני נותנת מענה לעצמי‪,‬‬
                                                                             ‫אני בעצם מגדירה את עצמי ונותנת מענה לאנשים שיש להם צרכים‬
                                           ‫לגדול בכל מיני רבדים‪.‬‬
                                                                                                                                 ‫דומים לשלי‪.‬‬
            ‫שאלה לסיום‪ :‬כמה חשובה האישיות שלי‬
                                                                             ‫כשהגעתי לדרום לפני ‪ 10‬שנים ומה שהייתי צריכה היה להרגיש שאני‬
‫לא משנה אם אני יועץ או מלווה‪ ,‬אני צריך לתת לאישיות שלי חופש‬                  ‫קשורה לנגב‪ ,‬ובאותה העת לא הייתי קשורה בשום צורה‪ ,‬אז בניתי‬
‫להיות נוכחת‪ .‬האישיות שלנו היא כלי מאוד חזק ולא יכולים להשאיר‬                 ‫יזמות שתיתן לי מענה לצורך בשייכות‪ .‬היזמות שלי הייתה בתחום‬
‫אותה בצד‪ .‬אנחנו לא צריכים להרגיש שזה לא רלבנטי‪ ,‬כי כל מה‬
‫שאנחנו זה מי שאנחנו‪ .‬אם אנחנו לא מביאים את האישיות שלנו‬
‫פנימה‪ ,‬אנחנו מאבדים ערך שיכול להיות מאוד רלבנטי עבור העסקים‬

                                            ‫איתם אנחנו עובדים‪.‬‬

      ‫מזמינה גם אתכם להיפגש עם עינת וללמוד איך להיות יזמים‪.‬‬

                               ‫עינת דורון מלווה ליזמות קשובה‬
                                 ‫מנחה ומרצה‪ ,‬מוציאה מסעות‬

                                        ‫‪ RAW TOURISM‬לפורטוגל‬

                              ‫‪/https://www.facebook.com/rawtourism‬‬
                                  ‫‪https://www.facebook.com/einatmeg‬‬
                                                      ‫‪einatmeg@gmail.com‬‬
                                                                ‫‪050-4003807‬‬

‫‪ GoMore‬מגזין היועצים והמאמנים בישראל‪ ,‬מבית ‪More Option‬‬
   1   2   3   4   5   6   7   8   9   10