Page 12 - Stabilitas Edisi 186 Tahun 2022
P. 12
EDITORIAL
Perempuan dan Karier
di Sektor Keuangan
erempuan pemimpin atau pemimpin kelamin perempuan, atau hampir separo populasi
perempuan telah menjadi diskursus dunia. Sebanyak 47,7 persen dari total populasi
tajam selama berpuluh-puluh tahun perempuan tersebut termasuk usia produktif
Phingga kini. Meski di zaman modern ini karena berusia 15 tahun ke atas dan berpartisipasi
sudah lebih banyak orang bisa menerima seorang aktif dalam dunia kerja. Untuk Indonesia sendiri,
perempuan menjadi pimpinan, namun jumlah tingkat partisipasi angkatan kerja wanita mencapai
pemimpin perempua memang masih semenjana. 52 persen.
Padahal sedari titik awal menjalani masa Di sektor keuangan angka tersebut mengecil.
dunia kerja perempuan dan laki-laki hampir selalu Menurut data dari Oliver Wyman, firma konsultan
berjalan beriringan dalam jumlah. Namun seiring manajemen global di AS, pada 2020, perempuan
menapaki tangga karier jumlahnya kian menyusut. yang menduduki jabatan di komite eksekutif
Secara alami memang perempuan memiliki perusahaan di lembaga keuangan berjumlah 20
berbagai keunggulan untuk menjadi pemimpin. persen.
Tetapi secara alami pula saat mereka berada dalam Angkanya di Indonesia lebih kecil lagi, hanya
jalur ke puncak ada hal-hal yang mengganjal, mencapai 18 persen. Hal ini disebabkan oleh
dan seringkali berasal dari dalam diri perempuan jumlah pekerja perempuan di sektor keuangan
sendiri. yang ternyata hanya 39,5 persen. Jika ditelusiri
Kondisi terkini menggambarkan, sekitar lebih lanjut porsi pekerja perempuan di sektor
49,6 persen dari total populasi dunia berjenis keuangan yang memiliki keahlian ternyata juga
12 Edisi 186 / 2022 / Th.XV www.stabilitas.id
