Page 83 - Stabilitas Edisi 186 Tahun 2022
P. 83

yang dirumuskan akan diimplementasikan
                                            ke seluruh perusahaan pelat merah. Hal
                                            ini sebagaimana tertuang dalam Surat
                                            Edaran Menteri BUMN Nomor SE-7/
                                            MBU/07/2020 tanggal 1 Juli 2020.
                                               Tidak cukup sampai situ, dikeluarkan
                                            pula Surat Edaran nomor SE-7/
                                            MBU/07/2022 tentang Nilai-nilai Utama
                                            (Core values) Sumber Daya Manusia
                                            Badan Usaha Milik Negara. Nilai-nilai
                                            dalam akronim AKHLAK dirancang
                                            khusus untuk proses transformasi human
                                            capital di lingkungan BUMN. Maksudnya
                                            adalah untuk meningkatkan daya saing
                                            BUMN agar menjadi pemain global serta
                                            memposisikan BUMN sebagai pabrik
                                            talenta.
                                               Menteri BUMN Erick Thohir menyadari
                                            penuh transformasi kepemimpinan
                                            dalam tubuh BUMN tidak mudah, tapi
                                            harus dijalankan. Transformasi itu, lanjut   Merza Gamal,
                                            Erick, membentuk karakter sehingga   Pengamat Human Capital
                                            bisa terefleksikan dalam kegiatan sehari-
                                            hari. Karakter dan reputasi merupakan
                                            hal kunci dalam kehidupan sehingga
                 ementerian badan usaha     memberikan legacy yang baik. Untuk itu,
                 milik Negara punya program   AKHLAK dapat menjadi perilaku sehari-  Akan tetapi tentu tidak
                 revolusioner semenjak      hari.                              semudah telapak tangan
          KEric Thohir hadir di pucuk          Core value adalah prinsip dan nilai
          pimpinannya. Pengusaha sukses itu   utama yang menjadi fondasi serta   memgganti values suatu
          membawa nilai baru yang ingin dia   acuan dalam suatu perusahaan, dan
          tanamkan di benak semua insan di   harus bisa merefleksikan visi dan misi   organisasi. Perlu proses.
          lingkungan kementerian, serta insan   suatu perusahaan. Kemudian core value   Hal inilah terkadang yang
          perusahaan-perusahaan di bawah    ini adalah suatu hal yang dihargai,
          kementeriannya.                   dijalankan, dijunjung tinggi, dan yang   dipahami, seolah-olah
            Sejak awal mantan pemilik klub   merupakan jiwa suatu perusahaan.
          sepak bola terkenal asal Italia itu menjadi   Strategi Eric ini bukannya tanpa   membangun Corporate
          orang nomor satu di kementerian   risiko, mengingat setiap perusahaan   Culture selesai dalam
          yang mengelola institusi bisnis yang   dari seratusan BUMN sudah memiliki
          menggerakkan ekonomi Indonesia, dia   core values-nya sendiri-sendiri. Menurut   semalam setelah core
          sudah memperkenalkan istilah AKHLAK.   pengamat human capital dan penulis   values ditetapkan.
          Itu adalah akronim dari Amanah,   buku Change Management & Cultural
          Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif,   Transformation, Merza Gamal, kebijakan
          Kolaboratif. Kata-kata magis itu memang   pemerintah itu akan berhadapan dengan
          dimaksudkan Erick untuk menjadi core   tantangan yang tidak ringan. Pasalnya
          values dari perusahaan pelat merah yang   masing-masing BUMN sebelumnya sudah
          berada di bawah komandonya.       memiliki nilai-nilai utama yang sudah
            Sejak Juli 2020 lalu, Kementerian   tertanam.
          sudah meluncurkan logo dan tata      “AKHLAK memang sudah dimulai
          nilai baru sebagai simbol transformasi   dari 1 Juli 2020. Akan tetapi tentu tidak
          di lembaganya. Tak hanya di tubuh   semudah telapak tangan memgganti
          Kementerian, tata nilai atau core values   values suatu organisasi. Perlu proses.


                                                                              www.stabilitas.id   Edisi 186 / 2022 / Th.XV  83
   78   79   80   81   82   83   84   85   86   87   88