Page 111 - งานทดลอง
P. 111
ั
ั
วารสารวจยและพฒนาดานสขภาพ
ิ
ุ
ํ
ี
ั
สานกงานสาธารณสขจงหวดนครราชสมา
ั
ั
ุ
ํ
ุ
ิ
ุ
ั
ั
ุ
ิ
ั
ั
[13] กลมงานบรหารทรพยากรบคคล สานกงาน [18] กษมา ทองขลบ. ความสมพนธระหวางคณภาพ
ั
ู
ํ
ุ
ี
ํ
ั
ั
ิ
ี
สาธารณสขจงหวดนครราชสมา. จานวน ชวตในการทางาน ความผกพนตอองคกรกบ
ั
ุ
ิ
ั
ั
ิ
ํ
่
ั
บคลากรสงกดสานกงานสาธารณสขจงหวด พฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคกร
ุ
ี
ี
ั
ั
นครราชสีมา. นครราชสีมา : สานกงาน ของโรงเรยนราชนบน. [ออนไลน]. (2550).
ํ
ี
ั
ิ
ี
ึ
ั
ี
ั
ั
ี
ุ
สาธารณสขจงหวดนครราชสมา; 2561. [เขาถงเมอวนท 24 กมภาพนธ 2562].
ุ
ื
่
่
ั
ํ
ั
ึ
สาเนาอด. เขาถงไดจาก http://research.rdi. ku.ac.th.
ิ
ี
[14] สชาต ประสทธรฐสนธ. ระเบยบวธการวจย [19] Herzberg, Frederick. A Harvard Business
ี
ั
ิ
ิ
ุ
ิ
ั
ิ
์
ุ
ิ
ิ
ทางสังคมศาสตร. กรงเทพฯ : สถาบันบณฑต Review Paperback: Motivation.
ุ
ั
ั
พฒนบรหารศาสตร; 2538. Massachusetts : Harvard Business
ิ
ั
[15] ยบล เบญจรงคกิจ. การวิเคราะหผรบสาร. School; 1991.
ู
ุ
็
ี
กรงเทพฯ : ท.พ.พรนท จากด; 2542. [20] Herzberg, F., Mausner, B. & Snyderman,
้
ั
ุ
ํ
ี
ิ
ิ
์
ั
[16] ธระศกด กสลานนท. การรบรคณภาพชวต B.B. The motivation to work. New York :
ุ
ู
ิ
ี
ุ
ั
ี
ู
ในการทางานกบความผกพนตอองคกรของ John Wiley; 1959.
ั
ั
ํ
้
ั
ู
ั
ิ
ั
ั
ิ
ิ
พนกงานฝายปฏบตการภาคพนบรษท [21] ถนดกจ มาตยนอก. การคงอยและการลาออก
ื
ิ
การบนไทย จากด (มหาชน) ณ ทาอากาศยาน ของแพทยทปฏบตงานดานรงสวทยาใน
ิ
ํ
ั
ั
ี
ิ
ั
ิ
ิ
่
ี
ิ
ู
ั
ั
ิ
ิ
ั
กรงเทพฯ [วทยานพนธหลกสตรศลปศาสตร โรงพยาบาลสงกดกรมการแพทย [วทยานพนธ
ิ
ิ
ุ
ิ
ั
ั
มหาบณฑต]. กรงเทพฯ: มหาวทยาลยเกษตร– หลกสตรปรญญารัฐศาสตรมหาบณฑต].
ุ
ิ
ู
ั
ิ
ิ
ั
ุ
ศาสตร; 2545. กรงเทพฯ : มหาวทยาลยธรรมศาสตร; 2560.
ั
ิ
[17] Steers, R.M. Organization Effectiveness.
California: Goodyear Publishers; 1977.
ปท 6 ฉบบท 2 (กรกฎาคม – ธนวาคม 2563) 111
ั
ี
ี
ั
่
่