Page 30 - STAV broj 400
P. 30

EKONOMIJA



          Senad Omerović, direktor “Agrofooda” iz Konjević Polja
         ORGANSKA PROIZVODNJA




         HRANE NE TRPI IMPROVIZACIJE



                                            “Ljudi putem društvenih mreža i televizije gledaju slike lijepog života,
                                            a da bi se komforno i lijepo živjelo, neophodno je sticati nova znanja

          Piše: Alma ARNAUTOVIĆ             na svim poljima, pa i u poljoprivredi. Bez znanja i učenja, ovo ništa
          Fotografije: Ahmet BAJRIĆ         ne bi bilo moguće, jer je prošlo vrijeme kada ste mogli sjediti pod
                                            nekom šljivom i da vam neko dođe i kaže: ‘Evo ti krava.’ Ovo su
                                            ozbiljne priče, koje zahtijevaju posvećenost, navodi Omerović.”

                 rganska proizvodnja hrane u Bo-  “U našem segmentu organske proizvod-  “Smatrao sam da se bavljenje time ne
                 sni i Hercegovini ima potencijal   nje nerazvijena je svijest i nedovoljna je   bi trebao biti promašaj, posebno na nekoj
                 za mnogo veći i brži rast, no ogra-  potreba za nabavkom. Firme nemaju do-  atraktivnoj i prometnoj lokaciji, gdje po-
         Oničavajući faktori su slaba dostu-  voljno razvijenu organsku proizvodnju pa   stoje uslovi. U Novom Selu bili smo daleko
          pnost dozvoljenih preparata neophodnih za   se nedovoljno uvoze preparati dozvoljeni u   od magistralnog puta, pa je ovog puta izbor
          uzgoj, kao i nedostatak radne snage. Senad   organskoj proizvodnji, jer ga nemaju kome   pao na Konjević Polje, gdje smo zakupili
          Omerović, direktor Opšte poljoprivredne   prodati. Malo je nas proizvođača organske   tri i po hektara zemlje i počeli proizvod-
          zadruge “Agrofood” iz Konjević Polja kod   hrane u Bosni i Hercegovini i teško je za-  nju. Svake godine rastemo i razvijamo se.
          Bratunca, ističe da su ovo razlozi zbog kojih   štititi proizvode. U razvijenijim zemljama   Firma je sve veća, više se proizvodi i ima
          hladnjača u kojoj se može skladištiti pede-  mnogo su veće mogućnosti za kupovinu   više uposlenih.”
          set tona proizvoda, trenutno zjapi prazna.  ovih sredstava za zaštitu i tu je nauka dale-  Ono što je 2009. godine počelo kao po-
            Osnovna djelatnost Omerovićeve za-  ko odmakla. Imaju razna dozvoljena sred-  ljoprivredno gazdinstvo, s razvojem i pove-
          druge jeste proizvodnja presadnica povr-  stva, za koje je studijski dokazano da nema-  ćanjem obima posla, četiri godine poslije
          ća i proizvodnja cvijeća dok je dopunska   ju loš uticaj na zdravlje čovjeka. Organska   registrirano je kao zadruga. U početku su
          djelatnost proizvodnja povrća.    proizvodnja nije samo, kao što neki misle,   zapošljavali dva radnika dok ih je danas
            Kada se završi sezona proizvodnje pre-  posadite i nemate više ništa s tim dok se   zaposleno sedmero u stalnom radnom od-
          sadnica, u plastenicima na površini od pet   ne dođe do faze berbe plodova”, pojašnja-  nosu uz konstantnu potrebu za zapošljava-
          hiljada kvadrata rasađuju oko dvadeset   va Omerović.                njem novih radnika, s čime trenutno imaju
          kultura povrća. To u posljednje tri godine                           problem jer zainteresiranih za rad, s pod-
          proizvode za visočku firmu “FAN Com-  NEDOSTATAK RADNE SNAGE         ručja Bratunca, Zvornika ili Milića, nema.
          merce”, koja njihovu robu uzima kao svježi   Omerović se s porodicom vratio 2001.   “Generalan je problem s radnom sna-
          program i plasira u markete.      godine u Novo Selo, na području općine   gom, kao i svugdje na lokalnom tržištu.
            Certifikacijska kuća prati, nadzire rad   Zvornik. Godine 2008. je, priča, shvatio da   Radna snaga je nedovoljno plaćena i ljudi
          i proizvode te izdaje certifikat ako je sve u   sve više ljudi napušta selo i odlazi u gradove   bježe od poljoprivrede, koja je teška. Radi
          skladu s propisima, što je do sada, uz neke   te da se povećava potreba za proizvodnjom   se i kada je kiša i kada su vrućine. Mora se
          korektivne mjere, uvijek bio slučaj.  hrane, koju nema ko proizvoditi.  raditi. Ljudi, da bi naplatili taj trud, očeku-
                                                                               ju pristojnu plaću, poput plaće prosvjetnog
                                                                               radnika u školi i to je razumljivo. Također, i
                                                                               mi kao poslodavci imamo očekivanja. Nisu
                                                                               više vremena da primamo ljude sa završe-
                                                                               nom osmogodišnjom školom, koji nemaju
                                                                               adekvatna znanja i misle da samo trebaju
                                                                               kopati. Ta su vremena prošla. Poljoprivreda
                                                                               sada treba kontinuirano učenje: od obra-
                                                                               de zemljišta, sjetve, sadnje, praćenja biljke,
                                                                               tehnologije branja, šta ubrati, šta elimini-
                                                                               rati, šta sugerirati agronomu itd. Sve se to
                                                                               zahtijeva od onoga ko očekuje višu plaću.
                                                                               Zahtijeva se i odgovornost. Kada pogleda-
                                                                               mo malo pažljivije, uviđamo da smo izgu-
                                                                               bili kvalitetnu radnu snagu. Ljudi putem
                                                                               društvenih mreža i televizije gledaju slike
                                                                               lijepog života, a da bi se komforno i lijepo
                                                                               živjelo, neophodno je sticati nova znanja na



         30  4/11/2022 STAV
   25   26   27   28   29   30   31   32   33   34   35