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sindical, y entre sindicatos y la comunidad, porque y el establecimiento de estrategias familiares de
consideran que las formas transnacionales y vida sin relación con un colectivo obrero. Los
nacionales pueden ser más e icientes con la costos económicos y sociales se expresan en el
movilización de estos recursos de poder sindical lento crecimiento del empleo en el sector formal
en la lógica de la geopolítica regional. y la expansión del sector informal, así como la
decreciente tasa de sindicalización. 2
Estas propuestas de revitalización sindical
han llegado a Latinoamérica a países como Como es posible apreciar, en los inicios de este
Uruguay, Brasil, principalmente en los sectores siglo XXI las estructuras socio-políticas y laborales
de telecomunicaciones y automotriz, y en se expresan en una con lictividad global que
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Argentina en la industria eléctrica y automotriz, impacta a las organizaciones sindicales como el
aunque con la particularidad distintiva de cada país SME, inmerso al mismo tiempo en la problemática
en relación a la re lexión y acción anglosajona; en local con la imposición de medidas neoliberales
éste último país se sitúa en un escenario de post- especíicas ̀ propias de México. Es por eso que, en
convertibilidad en la que las instituciones laborales estas adversas condiciones históricas, el aporte
argentinas proponen una rearticulación nueva de esta organización de trabajadores electricistas
en las relaciones laborales. Desaío ̀ interesante mexicanos es invaluable, pues se proyecta con
en cuanto al pasado reciente de los años 90’s en potencialidad en el ámbito global y local por la
los que se efectuaron privatizaciones junto al eicacia ̀ e implementación de un amplio abanico de
despliegue de estrategias de lexibilización de estrategias certeras (jurídicas, políticas, simbólicas,
gestión y organización del trabajo y sus corolarios, etc.) por la recuperación de su materia de trabajo,
como la expansión de modalidades de contratación así como por su propuesta organizativa sindical que
precaria, que repercutieron en las formas clásicas no se circunscribe a incorporar sólo al agremiado
de negociación colectiva y acción sindical. con una relación laboral patrón-trabajador, sino
también es incluyente con el socio cooperativista
En México, en las primeras décadas del siglo XXI, electricista con un enfoque autogestivo.
se observa una crisis del corporativismo tradicional
con desajustes y contradicciones, sin embargo,
actualmente la mayoría de los sindicatos siguen
siendo corporativistas. El Congreso del Trabajo Referencias
(CT) como intermediario corporativo tradicional
representa al 69% del total de los trabajadores Lévesque, Ch. y Murray, G. (2004) “El poder sindical
organizados con 960,000 ailiados ̀ en 758 en la economía mundial”, Documento, Núm. 2, Ed.
sindicatos, agrupados la mayoría en 13 centrales Manu Robles-Arangiz Institutua, febrero, Bilbao,
(Villegas Rojas, 2012). La aplicación de políticas España.
económicas y sociales bajo la inspiración de los
postulados neoliberales han impuesto reformas Tilly, C., (1995) “Globalization Threatens Labor
estructurales en el sistema jurídico constitucional Rights”, International Labor and Working-Class
en diversos ámbitos: educativo, iscal, ̀ energético History, 47.
y laboral, lo cual viene a colapsar aún más las
relaciones laborales de los trabajadores mexicanos. Villegas Rojas, P. (2012) “El nuevo sindicalismo
Otro aspecto es la conformación de una nueva clase blanco” en De la Garza (Coord.) Situación del
obrera industrial, con tasa alta de sindicalización Trabajo en México, 2012. El trabajo en la crisis,
pero sin tradición de lucha ni memoria histórica, UAM-I/Plaza y Valdés, México.
con escasa vida interna sindical, sin prácticas
democráticas. Muchas de estas formas sindicales Voss, K. and Sherman, R. (2000) “Breaking the
son sindicatos “de protección”, con presencia alta Iron Law of Oligarchy: Union Revitalization in the
de mujeres y jóvenes, sin identidad con el trabajo, American Labor Movement” in American Journal of
la empresa o el sindicato, con rotación frecuente Sociology, Vol. 106, Núm.2.

1 Estas re lexiones y planteamientos se analizan por parte de Cecilia Senén y del Bono (2013) en un estudio comparado de casos, con sindicatos de
sectores diferentes, afectados de diversas maneras por los procesos de lexibilización económica y por las prácticas de acción sindical.
2 El primer trimestre del 2005 y el del 2009, la tasa de sindicalización cayó de 16.7% al 14.5%. En De la Garza (2012) “La polémica acerca de la tasa de afi liación
sindical revisada al 2010” en De la Garza (Coord.) Situación del Trabajo en México, 2012. El trabajo en la crisis, UAM-I/Plaza y Valdés, México

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