Page 16 - ספר מבחנים לשכת רואי חשבון 2022

‫בחינה ‪ | 12/2018‬שאלות‬

‫שכרה של רדה משתלם לה על בסיס שעות עבודה ‪ ₪ 41.60 -‬לכל שעה רגילה‪ .‬שבוע עבודתה‪,‬‬ ‫‪.32‬‬
‫במקום עבודתה‪ ,‬הוא בן ‪ 6‬ימים (א'‪-‬ו')‪ .‬תחום יום עבודה רגיל שלה ‪ 8 -‬שעות‪ .‬בכל יום (במחצית‬
‫יום העבודה)‪ ,‬מופסקת העבודה למנוחה ולסעודה למשך שעה אחת‪ .‬בעת ההפסקה רדה רשאית‬

‫לצאת מהמקום שבו היא עובדת‪ .‬זמן ההפסקה לא נחשב כחלק משעות העבודה‪.‬‬

‫להלן רישום מתוך שעון הנוכחות של רדה‪ ,‬בשבוע שהחל ב‪ 3/7/2022-‬והסתיים ב‪:8/7/2022-‬‬

‫א' ב' ג' ד' ה' ו'‬ ‫יום‬
‫כניסה‬
‫‪8/7/2022 7/7/2022 6/7/2022 5/7/2022 4/7/2022 3/7/2022‬‬

‫‪07:00‬‬ ‫‪03:30‬‬ ‫‪06:45‬‬ ‫‪04:00‬‬ ‫‪05:15‬‬ ‫‪04:30‬‬

‫‪15:30‬‬ ‫‪10:00‬‬ ‫‪17:15‬‬ ‫‪15:00‬‬ ‫‪13:15‬‬ ‫יציאה ‪16:30‬‬

‫מהו השכר שיש לשלם לרדה בעד שעות עבודתה בשבוע זה?‬

‫א‪ .‬לא פחות מ‪₪ 2,210.00-‬‬
‫ב‪ .‬לא פחות מ‪₪ 2,189.20-‬‬
‫ג‪ .‬לא פחות מ‪₪ 2,184.00-‬‬
‫ד‪ .‬לא פחות מ‪₪ 2,548.00-‬‬

‫רדה עובדת ‪ 9‬שנים אצל מעסיקּה ( ַּס ַּפק ִאי ְנ ֶׁט ְר ֶׁנט)‪ .‬היא מוסלמית ֶׁש ָּב ֲח ָּרה שהוראות חוק שעות‬ ‫‪.33‬‬
‫עבודה ומנוחה‪ ,‬החלות על המנוחה השבועית‪ ,‬וזכותה לדמי חגים‪ ,‬יחולו לגביה על חגי ישראל‪ְ .‬גמּול‬
‫עבודתה משתלם לה על בסיס שעות עבודה‪ .‬שבוע עבודתה בן ‪ 6‬ימים (א'‪-‬ו')‪ 8 ,‬שעות ביום‪ .‬שכרה‬
‫‪ ₪ 52 -‬לשעה רגילה‪ .‬מעסיקה משלם לעובדיו‪ְ ,‬ב ָּכפּוף ְל ַּזּ ָּכאּו ָּתם (על פי צו הרחבה ‪ -‬הסכם‬

‫מסגרת)‪ ,‬דמי חגים בסכום ֵז ֶׁהה לסכום אותו הם מקבלים בעד ‪ 8‬שעות עבודה רגילות‪.‬‬

‫בימים א' עד ו' (‪ )15/4/2022 - 10/4/2022‬רדה עבדה ‪ 34‬שעות רגילות במצטבר‪ .‬ביום שבת‪ ,‬ה‪-‬‬
‫‪ ,16/4/2022‬בו חל חג הפסח‪ָּ ,‬ד ַּרש המעסיק מרדה לעבוד‪ֶׁ .‬שלֹּא ִמתֹוְך ְב ִחי ָּר ָּתּה‪ֶׁ ,‬א ָּלא מתוך ּכֹו ַּרח‪,‬‬

‫רדה עבדה ‪ 9‬שעות עבודה ביום זה‪ָּ ,‬ה ֵחל בשעה ‪ 04:45‬בבוקר‪.‬‬

‫בהנחה שרדה נדרשת לעיתים לעבוד בשבתות וחגים‪ ,‬והיא זכאית לדמי חגים גם בעד חגים‬
‫שחלים בשבת‪ ,‬ואם לא נעדרה מהעבודה ָּסמּוך לחג הפסח‪ ,‬מהו סך כל התשלום הכספי שעל‬

‫המעסיק לשלם לה בעד יום זה (‪ ,)16/4/2022‬בו נדרשה לעבוד?‬

‫א‪ .‬לא פחות מ‪₪ 1,144.00-‬‬
‫ב‪ .‬לא פחות מ‪₪ 1,137.50-‬‬
‫ג‪ .‬לא פחות מ‪₪ 1,183.00-‬‬
‫ד‪ .‬לא פחות מ‪₪ 1,131.00-‬‬

‫על סהר ועל מעסיקו חל צו ההרחבה בדבר ִה ְש ַּת ְתפּות המעסיק בהוצאות נסיעה לעבודה וממנה‪.‬‬ ‫‪.34‬‬
‫במקום העבודה (המרוחק ‪ 23‬ק"מ מביתו של סהר) קיימת ַּה ָּס ָּעה ְמאּו ְר ֶׁג ֶׁנת לעבודה וממנה‪ ,‬על‬
‫חשבון המעסיק‪ .‬בכל יום אוספת ההסעה את סהר בשעה ‪ 06:45‬מביתו‪ .‬בשעה ‪ 17:25‬בדיוק (תום‬
‫יום העבודה)‪ ,‬יוצאת ההסעה ממקום העבודה לכיוון ביתו‪ .‬ככלל‪ ,‬סהר משתמש בהסעה‪ .‬ברם‪ ,‬ביום‬
‫‪ ,7/7/2022‬על מנת להגיע בזמן למסיבה‪ֶׁ ,‬ה ֱע ִדיף שלא להשתמש בהסעה (האיטית יחסית) בחזרה‬
‫לביתו‪ .‬כמו כן‪ 4 ,‬ימים בחודש ‪ 7/2022‬נדרש לעבוד עד השעה ‪ .18:30‬באותם ‪ 5‬ימים (‪ )4+1‬חזר‬

‫לביתו באוטובוס ציבורי‪ .‬מחיר נסיעה באוטובוס ציבורי בין ביתו לעבודתו ‪ ₪ 10.40 -‬לכל כיוון‪.‬‬

‫אם שיעור ֶׁה ְּח ֵזר הוצאות הנסיעה ַה ְּמ ַר ִּבי ַה ָּנקּוב בס' ‪ 2‬לצו ההרחבה הנ"ל הוא ‪ ₪ 22.60‬ליום‬
‫עבודה‪ ,‬מהו סכום דמי הנסיעות ַה ִּמ ְּז ָּע ִּרי שעל המעסיק לשלם לסהר‪ ,‬בגין חודש ‪?7/2022‬‬

‫א‪₪ 52.00 .‬‬
‫ב‪₪ 0.00 .‬‬
‫ג‪₪ 41.60 .‬‬
‫ד‪₪ 45.20 .‬‬

‫‪10‬‬