Page 53 - RAPKO_Aspar_Revisi_Ketiga_Perbaikan_Senin
P. 53
Berdasarkan hasil kompetensi manajerial dan sosio kultural
ditemukan 4 aspek dibawah standar yaitu pada aspek : aspek kerjasama,
pengembangan diri dan orang lain, pengambilan keputusan dan perekat
kebangsaan. Untuk pengembangan asesi peserta maka pada tanggal 24 Juni
2024 peserta melakukan feedback terkait 4 aspek dibawah standar tersebut
dengan sebuah Rencana Aksi Peserta dihadapan asesor Wina Julianingsih,
M.Psi., Psikolog yaitu sebagai berikut :
Table 8 Lembar Kerja Action Plan Peserta sebagai strategi pengembangan diri
Profil kompetensi managerial dan sosio kultural menujukan adanya gap pada
aspek kerjasama, pengembangan diri dan orang lain, pengambilan keputusan
dan perekat kebangsaan.
53 | P a g e