Page 74 - 908 - PROBIS KEPESERTAAN
P. 74

a.  Memiliki potensi minimal 100.000 tenaga kerja.
                      b.  Iuran BPJS Ketenagakerjaan dapat di bundling dengan angsuran pinjaman, SHU, atau biaya iuran
                         bulanan lainnya yang dibayar rutin oleh anggota Koperasi kepada Koperasi.
                      c.  Kerjasama dilakukan dengan Koperasi, diutamakan Koperasi Simpan Pinjam.
                      d.  Contoh : KSP, BMT, KSPPS.

                    BPR (Bank Perkreditan Rakyat)
                      a.  Memiliki potensi minimal 5.000 tenaga kerja.
                      b.  Iuran BPJS Ketenagakerjaan dapat di bundling dengan angsuran pinjaman debitur konsumtif dan
                         produktif.
                      c.  Kerjasama diutamakan dengan BPR terafiliasi dengan BPD atau debitur bank Himbara dan BPD.

                    Anggaran fee insentif menggunakan anggaran Kantor Cabang/Kantor Wilayah/Kantor Pusat.
                    (Sosialisasi Depdir KSA)

                    Mitra Kerjasama
                    Mitra
                      a.  Piloting SIPP Mitra akan difokuskan untuk sektor Pasar, Koperasi dan BPR.
                      b.  Persyaratan:
                            i.  Organissai/lembaga berbadan hukum.
                            ii.  Memiliki struktur organisasi atau susunan kepengurusan.
                           iii.  Terdaftar sebagai peserta peserta program PU BPJS Ketenagakerjaan
                      c.  Tugas Mitra:
                            i.  Melakukan kegiatan sosialisasi program  jaminan sosial ketenagakerjaan kepada calon
                               Peserta/Peserta;
                            ii.  Melaksanakan kegiatan akuisisi kepesertaan bagi peserta PU dan BPU yang memenuhi
                               persyaratan sebagai peserta program jaminan sosial ketenagakerjaan sesuai ketentuan
                               perundang-undangan melalui SIPP Mitra;
                           iii.  Mengelola data peserta termasuk melakukan perubahan data sesuai dengan data yang
                               diterima dari peserta melalui SIPP Mitra.
                           iv.  Dapat  membantu  ahli  waris  peserta  yang  merupajan  binaannya  untuk  menyiapkan
                               persyaratan yang dibutuhkan dalam pembayaran JKM dan JKK Meninggal Dunia; dan
                            v.  Melakukan monitoring kinerja kolektornya.

                    Kolektor
                      a.  Kolektor adalah pegawai dari mitra kerjasama yang bertugas untuk memproses pendaftaran,
                         pengelolaan dan penagihan iuran melalui SIPP Mitra.
                      b.  Persyaratan:
                            i.  Merupakan pegawai pada mitra kerjasama.
                            ii.  Wajib terdaftar sebagai peserta BPJS Ketenagakerjaan.
                           iii.  Memiliki alat elektronik yang dapat terkoneksi dengan internet untuk mengakses SIPP
                               Mitra.
                      c.  Tugas Kolektor:
                            i.  Melakukan kegiatan sosialisasi program jaminan sosial ketenagakerjaan kepada calon
                               Peserta/Peserta;
                            ii.  Melaksanakan kegiatan akuisisi kepesertaan bagi Peserta PU dan BPU yang memenuhi
                               persyaratan sebagai Peserta program jaminan sosial ketenagakerjaan sesuai ketentuan
                               perundang-undangan melalui SIPP Mitra;
                           iii.  Memproses pembayaran iuran Peserta melalui SIPP Mitra;
                           iv.  Menginformasikan tanda bukti kepesertaan kepada Peserta; dan


               74                        Proses Bisnis Kepesertaan      |   908
   69   70   71   72   73   74   75   76   77   78   79