Page 202 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 12 MEI 2020
P. 202

Title          INSTRUKSI MENAKER: THR WAJIB DIBAYARKAN PERUSAHAAN MAKSIMAL H-7 LEBARAN
               Media Name     tribunnews.com
               Pub. Date      11 Mei 2020
                              https://www.tribunnews.com/bisnis/2020/05/11/instruksi-menaker-thr-waj ib-
               Page/URL
                              dibayarkan-perusahaan-maksimal-h-7-lebaran
               Media Type     Pers Online
               Sentiment      Positive














               Menjelang perayaan Hari Raya Idul Fitri Tahun 2020, Menteri Ketenagakerjaan
               (Menaker) Ida Fauziyah mengingatkan para pengusaha untuk membayarkan
               Tunjangan Hari Raya (THR) Keagamaan tepat waktu.

               Dalam keterangannya, Menteri Ida meminta pengusaha membayarkan upah pada
               pengusaha paling lambat 7 hari menjelang hari raya.

               "THR Keagamaan merupakan pendapatan non upah yang wajib dibayarkan oleh
               pengusaha kepada pekerja/buruh, paling lambat 7 hari sebelum hari raya
               keagamaan," ujar Menaker dalam keterangannya, hari Senin (11/5/2020).

               Saat berkoordinasi dengan Kepala Disnaker e-Indonesia melalui sambungan video,
               Menaker Ida Fauziyah menegaskan akan menjatuhkan denda dan mengancam akan
               memberhentikan usaha pada pengusaha yang tidak mematuhi ketentuan.

               "Pengusaha yang terlambat membayar THR Keagamaan kepada pekerja/buruh
               dikenai denda, sedangkan pengusaha yang tidak membayar THR dapat dikenai
               sanksi administratif hingga penghentian sebagian usaha," ujarnya.

               Kemnaker juga telah menerbitkan Surat Edaran Menteri Ketenagakerjaan RI Nomor:
               M/6/HI.00.01/V/2020 tentang Pelaksanaan Pemberian THR Keagamaan Tahun 2020
               di Perusahaan Dalam Masa Pandemi Covid-19 (selanjutnya disebut SE THR).

               Melalui SE ini, para Gubernur seluruh Indonesia diminta untuk memastikan
               perusahaan membayar THR Keagamaan kepada pekerja/buruh sesuai ketentuan
               peraturan perundang-undangan.

               Bagi pengusaha yang tidak mampu membayar THR pada waktu yang ditentukan
               sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan, solusi hendaknya
               diperoleh melalui proses dialog antara pengusaha dan pekerja/buruh.

               "Proses dialog tersebut dilakukan secara kekeluargaan, dilandasi dengan laporan
               keuangan internal perusahaan yang transparan, dan itikad baik untuk mencapai



                                                      Page 201 of 243.
   197   198   199   200   201   202   203   204   205   206   207