Page 122 - Gabungan

"Responsnya sangat positif. Mereka bilang lebih segar dan bekerja

lebih ringan. Secara statistik, meski dua sesi senam per shift

memakan waktu 20 menit—sekitar 5% dari jam kerja—produktivitas

tidak turun, malah sedikit meningkat. Laporan bulan lalu menunjukkan

kenaikan produksi 6% dibanding bulan sebelumnya. Semua mandor

memuji kebijakan ini."

Bai Zhongwu tersenyum kecil. "Ini bukan penemuanku, hanya

meniru orang lain. Waktu berkunjung ke pabrik elektronik Jepang,

kulihat karyawan mereka 'menguap bersama'. Setiap hari, sesuai bel,

semua karyawan duduk di tempat dan menguap tiga kali. Bayangkan,

bekerja membungkuk terus pasti pegal. Dengan merentangkan

tangan dan menarik napas dalam, kelelahan bisa berkurang. Tapi di

iklim tropis kita, orang mudah mengantuk, jadi 'menguap' saja tidak

cukup. Makanya kubuat sistem senam dua kali sehari."

"Jujur saja, awalnya aku khawatir ini akan menurunkan

produktivitas," kata Su Wenbin.

"Sungguh disayangkan jika seorang pengusaha tidak peduli pada

karyawan atau tidak berusaha memotivasi mereka! Banyak yang

mengira upah rendah di Asia Tenggara adalah alasan untuk tidak

menggali potensi karyawan."

"Selama lebih dari setahun bekerja dengan Tuan Bai, aku belajar

banyak tentang manajemen perusahaan."

122