Page 79 - รายงานผลการประเมินการปฏิบัติงาน 14 หน่วยรับการประเมิน 2561

ก) มิติด้านการปฏิบัติงานบริหารจัดการ (Management Performance) คิดเป็นร้อยละ 70

ประกอบด้วยตัวชี้วัด 2 ส่วน

ส่วนที่ 1 ตัวชี้วัดที่ได้รับการถ่ายทอดจากอธิการบดี (CU-KPI) ร้อยละ 80 โดยประเมินจาก
ผลการด าเนินงานของส่วนงาน

ส่วนที่ 2 ตัวชี้วัดที่พัฒนาขึ้นตามบริบทและภารกิจหลักของส่วนงาน คือ

1) สัมฤทธิผลตามภารกิจหลักของส่วนงาน (SDA) ร้อยละ 5

2) ตัวชี้วัดยุทธศาสตร์ของส่วนงาน (FAC-KPI) ร้อยละ 15

ข) มิติด้านสมรรถนะ (Competency) คิดเป็นร้อยละ 30 ประกอบด้วย 5 สมรรถนะหลัก
2. คณะกรรมการติดตามและประเมินผล แต่งตั้งคณะอนุกรรมการติดตามและประเมินผลการ

ปฏิบัติงานของคณบดีและผู้อ านวยการส่วนงาน 3 ชุด ตามลักษณะภารกิจของส่วนงาน 3 กลุ่ม คือ
กลุ่มสาขาวิทยาศาสตร์สุขภาพ กลุ่มสาขาวิทยาศาสตร์เทคโนโลยี และกลุ่มสาขาสังคมศาสตร์และ

มนุษยศาสตร์ โดยแต่ละชุดมีกรรมการในคณะกรรมการติดตามและประเมินผล เป็นประธาน
อนุกรรมการ รองอธิการบดี (ศาสตราจารย์ นายแพทย์ ดร.นรินทร์ หิรัญสุทธิกุล) เป็นกรรมการ

ผู้อ านวยการส านักงานสภามหาวิทยาลัยเป็นเลขานุการ และมีผู้ช่วยเลขานุการจากส านักงานสภา

มหาวิทยาลัย และส านักบริหารยุทธศาสตร์และการงบประมาณ
3. คณะอนุกรรมการติดตามและประเมินผลการประเมินการปฏิบัติงานของคณบดีและผู้อ านวยการ

ส่วนงาน ท าหน้าที่วิเคราะห์กลั่นกรองตรวจสอบผลการประเมิน โดยใช้ข้อมูลตามมิติของการประเมิน

2 มิติ เช่นเดียวกับการประเมินตนเอง (SAR) ของหัวหน้าส่วนงาน โดยมีรายละเอียดในการวิเคราะห์
กลั่นกรองแต่ละมิติ ดังนี้

ก) มิติด้านการปฏิบัติงานบริหารจัดการ (Management Performance) ในส่วนที่ 1 ตัวชี้วัดที่ได้รับ
การถ่ายทอดจากอธิการบดี (CU-KPI) ร้อยละ 80 นั้น ได้แบ่งการประเมินออกเป็น 2 มิติย่อย คือ

1) การสนับสนุนยุทธศาสตร์ของมหาวิทยาลัย (Contribution) ร้อยละ 75 เป็นการประเมิน

จากค่าเป้าหมายตามเกณฑ์ที่ก าหนดไว้

2) การพิจารณาปัจจัยผลิตภาพของส่วนงาน (Productivity) ร้อยละ 25 เป็นการประเมินโดย
จัด Ranking ของผลลัพธ์ตัวแปรที่สะท้อนถึงผลิตภาพส่วนงานตามกลุ่มสาขาวิชา ประกอบด้วย 6 ตัว

แปร คือ (1) จ านวนผลงานวิจัยตีพิมพ์ (Publication) จากฐานข้อมูล SciVal ต่อจ านวนอาจารย์ไม่

รวมอาจารย์ประจ าสอนภาษาและลูกจ้างชาวต่างประเทศ (2) จ านวนนิสิตเต็มเวลาเทียบเท่าต่อปี
(FTES) ต่อจ านวนอาจารย์ (3) รายรับทั้งหมดต่อรายจ่ายทั้งหมดของส่วนงาน (4) ค่าธรรมเนียม

6