Page 31 - KETH Development Plan
P. 31
Support
Edmond Wong
Which competency you think What is your wish list or action plan in 2017?
you need improvement most?
Not innovative enough for “Understand operation of other companies more
solutions of some to get more insight.”
problems.
Visionary - vision not long “Set quarterly target with team even though
enough, always focus on packed with ad-hoc tasks. Share time to consider
short-term issues. long term vision.”
ณรงค์ศักดิ์ เลาหทวีโชค
Which competency you think What is your wish list or action plan in 2017?
you need improvement most?
Visionary - วิสัยทัศน์ “ศึกษาหาข้อมูลความรู้ใหม่ๆอยู่เสมอ Seminar ศึกษาโอกาส
และความเสี่ยง (Mentoring /Network)”
Develop People - การเข้าถึง “คิดอย่างละเอียดรอบครอบ ค านึงถึงผลลัพธ์ของงาน และ
ผู้ใต้บังคับบัญชา โอกาสในการพัฒนาของพนักงาน (Experience)”
Logical & Good “จัดเตรียมแบบแผนส าหรับเรื่องนั้นๆ โดยใช้วิธีจ าลองตนเองเป็น
Communication การสื่อสาร ผู้รับสาร (Coaching/Job shadow)”
และกลยุทธ์ที่ได้รับส าหรับการ
กระจายข่าวสาร การให้ความรู้
ความเข้าใจ
อมรศักดิ์ ทองภู่
Which competency you think What is your wish list or action plan in 2017?
you need improvement most?
Visionary การมีวิสัยทัศน์ใน “การเรียนรู้จากประสบการณ์โดยใช้ Project Assignment
การท างานของธุรกิจ การ เพื่อใช้ในการพัฒนา ท าให้สามารถวางแผน ทดลอง เพื่อให้เข้าใจ
มองเห็นถึงปัญหาที่อาจจะเกิด ปัญหาอย่างถ่องแท้ Job Rotation ท าให้เข้าใจถึงปัญหา
จากการท างาน เข้าใจว่าท าไมเขาถึงแก้ปัญหาโดยวิธีนั้น ท าให้เข้าใจการท างาน
ของแผนกอื่นมากขึ้น”
