Page 30 - Adobe Photoshop PDF
P. 30
฿นการสนอพืไอตงตัๅงขຌาราชการพลรือนสามัญ฿หຌด้ารงต้าหนง ฿หຌรายงานความสมควร
พรຌอมทัๅงหตุผล༛ตามหลักกณฑຏละวิธีการทีไ༛ก.พ. ก้าหนดเปดຌวย
มาตรา ๕๘ ขຌาราชการพลรือนสามัญผูຌด้ารงต้าหนงประภทบริหารผูຌ฿ดปฏิบัติหนຌาทีไดียว
ติดตอกันปຓนวลาครบสีไป ฿หຌผูຌบังคับบัญชาซึไงมีอ้านาจสัไงบรรจุตามมาตรา༛๑๓ ด้านินการ฿หຌมีการสับปลีไยน
หนຌาทีไ ยຌาย༛หรืออนเปปฏิบัติหนຌาทีไอืไน วຌนตมีความจ้าปຓนพืไอประยชนຏของทางราชการจะขออนุมัติ
คณะรัฐมนตรี฿หຌคงอยูปฏิบัติหนຌาทีไดิมตอเปปຓนวลาเมกินสองปกใเดຌ ทัๅงนีๅ ตามหลักกณฑຏละวิธีการทีไ༛ก.พ.
ก้าหนด
ความ฿นวรรคหนึไงเม฿หຌ฿ชຌบังคับกผูຌด้ารงต้าหนงทีไ ก.พ. ก้าหนดวาปຓนต้าหนงทีไมีลักษณะงาน
ฉพาะอยาง
มาตรา ๕๙ ผูຌเดຌรับบรรจุละตงตัๅงตามมาตรา ๑๏ วรรคหนึไง༛หรือมาตรา༛๑๑ ฿หຌทดลอง
ปฏิบัติหนຌาทีไราชการละ฿หຌเดຌรับการพัฒนาพืไอ฿หຌรูຌระบียบบบผนของทางราชการละปຓนขຌาราชการทีไดี
ตามทีไก้าหนด฿นกฎ ก.พ.
ผูຌทดลองปฏิบัติหนຌาทีไราชการตามวรรคหนึไงผูຌ฿ดมีผลการประมินทดลองปฏิบัติหนຌาทีไราชการตามทีไ
ก้าหนด฿นกฎ ก.พ. เมตไ้ากวามาตรฐานทีไก้าหนด༛฿หຌผูຌบังคับบัญชาซึไงมีอ้านาจสัไงบรรจุตามมาตรา༛๑๓ สัไง฿หຌผูຌนัๅน
รับราชการตอเป ถຌาผูຌนัๅนมีผลการประมินทดลองปฏิบัติหนຌาทีไราชการตไ้ากวามาตรฐานทีไก้าหนด กใ฿หຌสัไง฿หຌผูຌนัๅน
ออกจากราชการเดຌเมวาจะครบก้าหนดวลาทดลองปฏิบัติหนຌาทีไราชการลຌวหรือเมกใตาม
ผูຌ฿ดถูกสัไง฿หຌออกจากราชการตามวรรคสอง ฿หຌถือสมือนวาผูຌนัๅนเมคยปຓนขຌาราชการพลรือนสามัญ
ตทัๅงนีๅเมกระทบกระทือนถึงการ฿ดทีไผูຌนัๅนเดຌปฏิบัติหนຌาทีไราชการ หรือการรับงินดือนหรือผลประยชนຏอืไน฿ด
ทีไเดຌรับหรือมีสิทธิจะเดຌรับจากทางราชการ฿นระหวางผูຌนัๅนอยูระหวางทดลองปฏิบัติหนຌาทีไราชการ
ผูຌอยู฿นระหวางทดลองปฏิบัติหนຌาทีไราชการผูຌ฿ดมีกรณีอันมีมูลทีไควรกลาวหาวากระท้าผิดวินัย฿หຌ
ผูຌบังคับบัญชาด้านินการทางวินัยตามทีไบัญญัติเวຌ฿นหมวด ๓༛การด้านินการทางวินัย༛ละถຌาผูຌนัๅนมีกรณีทีไ
จะตຌองออกจากราชการตามวรรคสอง กใ฿หຌผูຌบังคับบัญชาด้านินการตามวรรคสองเปกอน
ความ฿นวรรคหนึไง วรรคสอง ละวรรคสาม฿หຌ฿ชຌบังคับกับขຌาราชการหรือพนักงานสวนทຌองถิไน
ซึไงอนมาตามมาตรา༛๒๐ ฿นระหวางทีไยังทดลองปฏิบัติหนຌาทีไราชการดຌวยดยอนุลม
มาตรา ๖๐ ขຌาราชการพลรือนสามัญซึไงอยู฿นระหวางทดลองปฏิบัติหนຌาทีไราชการผูຌ฿ดถูกสัไง฿หຌออก
จากราชการตามมาตรา ํํํ ละตอมาปรากฏวาผูຌนัๅนมีกรณีทีไจะตຌองถูกสัไง฿หຌออกจากราชการตามมาตรา༛๑๕
หรือตามมาตราอืไน༛กใ฿หຌผูຌบังคับบัญชาซึไงมีอ้านาจสัไงบรรจุตามมาตรา༛๑๓ หรือผูຌมีอ้านาจตามมาตราอืไนนัๅน༛
ลຌวตกรณี༛มีอ้านาจปลีไยนปลงค้าสัไง ปຓน฿หຌออกจากราชการตามมาตรา༛๑๕ หรือตามมาตราอืไนนัๅนเดຌ
มาตรา ๖๑ การตงตัๅงขຌาราชการพลรือนสามัญ฿หຌด้ารงต้าหนง฿นสายงานทีไเมมีก้าหนดเวຌ฿น
มาตรฐานก้าหนดต้าหนง จะกระท้ามิเดຌ
มาตรา ๖๒ ผูຌเดຌรับตงตัๅง฿หຌด้ารงต้าหนงขຌาราชการพลรือนสามัญต้าหนง฿ดตຌองมีคุณสมบัติ
ตรงตามคุณสมบัติฉพาะส้าหรับต้าหนงนัๅนตามมาตรฐานก้าหนดต้าหนง
- 18 -
๑๘
