Page 66 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 01 APRIL 2021
P. 66
Judul Aturan tentang Tenaga Kerja Disabilitas dan Peran Perusahaan
Nama Media liputan6.com
Newstrend Aturan Tenaga Kerja Disabilitas
Halaman/URL https://www.liputan6.com/disabilitas/read/4519961/aturan-tentang-
tenaga-kerja-disabilitas-dan-peran-perusahaan
Jurnalis Ade Nasihudin Al Ansori
Tanggal 2021-03-31 18:00:00
Ukuran 0
Warna Warna
AD Value Rp 17.500.000
News Value Rp 52.500.000
Kategori Ditjen Binapenta
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
neutral - Inaya Lutfiani (Peneliti dari Universitas Islam Negeri (UIN) Jakarta) Sudah jelas aturan
mengenai pekerjaan bagi penyandang disabilitas yang dibuat oleh pemerintah, yaitu terlihat
dengan adanya Undang-undang No. 8 Tahun 2016 Tentang Penyandang Disabilitas pada bagian
keempat mengenai Pekerjaan, Kewirausahaan, dan Koperasi
negative - Inaya Lutfiani (Peneliti dari Universitas Islam Negeri (UIN) Jakarta) Namun
kenyataannya masih banyak penyandang disabilitas yang belum terjamin pemenuhan haknya
untuk mendapatkan pekerjaan karena sebagian besar perusahaan belum melaksanakan
kewajiban tersebut
Ringkasan
Peneliti dari Universitas Islam Negeri (UIN) Jakarta Inaya Lutfiani mengatakan bahwa
berdasarkan observasi, penyandang disabilitas, salah satunya tunanetra dalam kehidupan sehari-
hari seperti terasingkan dari pekerjaan. Padahal, aksesibilitas pada konteks ketenagakerjaan
khususnya hak atas pekerjaan dapat dimaknai sebagai tahap penyandang disabilitas
memperoleh akses mengenai informasi pekerjaan secara terbuka, luas, dan tanpa adanya
diskriminasi, katanya.
ATURAN TENTANG TENAGA KERJA DISABILITAS DAN PERAN PERUSAHAAN
Jakarta Peneliti dari Universitas Islam Negeri (UIN) Jakarta Inaya Lutfiani mengatakan bahwa
berdasarkan observasi, penyandang disabilitas, salah satunya tunanetra dalam kehidupan sehari-
hari seperti terasingkan dari pekerjaan.
Padahal, aksesibilitas pada konteks ketenagakerjaan khususnya hak atas pekerjaan dapat
dimaknai sebagai tahap penyandang disabilitas memperoleh akses mengenai informasi
pekerjaan secara terbuka, luas, dan tanpa adanya diskriminasi, katanya.
65
