Page 186 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 30 APRIL 2021
P. 186

Judul               Disnaker Bali: Pekerja yang Dirumahkan Tetap Harus Dapat THR
                Nama Media          kumparan.com
                Newstrend           Aturan THR 2021
                Halaman/URL         https://kumparan.com/kanalbali/disnaker-bali-pekerja-yang-
                                    dirumahkan-tetap-harus-dapat-thr-1veABiKQBXU
                Jurnalis            Kanal Bali
                Tanggal             2021-04-29 15:01:00
                Ukuran              0
                Warna               Warna
                AD Value            Rp 17.500.000
                News Value          Rp 52.500.000
                Kategori            Ditjen PHI & Jamsos
                Layanan             Korporasi
                Sentimen            Positif



              Narasumber

              neutral  -  Tri  Arya  Dhyana  (Kepala  Bidang  Bina  Hubungan  Industrial  dan  Pengawasan
              Ketenagakerjaan Disnaker Bali) Wajib mereka masih berhak dan (selama ada) status hubungan
              kerja masih ada. Yang penting kuncinya di status hubungan kerjanya masih ada. Dirumahkan
              pasti hubungan kerja masih ada

              neutral  -  Tri  Arya  Dhyana  (Kepala  Bidang  Bina  Hubungan  Industrial  dan  Pengawasan
              Ketenagakerjaan Disnaker Bali) H-30 dari hari raya mereka masih berhak mendapatkan THR, 30
              sebelum lebaran

              negative  -  Tri  Arya  Dhyana  (Kepala  Bidang  Bina  Hubungan  Industrial  dan  Pengawasan
              Ketenagakerjaan  Disnaker  Bali)  Kalau,  yang  terlambat  ada  sanksi  denda  5  persen  dari  total
              jumlah  THR  yang  harus  dibayar.  Itupun,  pembayaran  bukan  untuk  karyawan  tetapi  untuk
              kesejahteraan pekerja atau karyawan dikelola di dalam perusahaan

              negative  -  Tri  Arya  Dhyana  (Kepala  Bidang  Bina  Hubungan  Industrial  dan  Pengawasan
              Ketenagakerjaan Disnaker Bali) Kalau tidak membayar itu, ada sanksi administrasi, ada teguran
              tertulis.  Kemudian,  ada pembatasan  kegiatan perusahaan,  dan  terakhir paling  maksimal  ada
              pembekuan  izin  perusahaan.  Kewenangan  kita,  di  disnaker  hanya  sebatas  rekomendasi  dan
              eksekutor tentang itu ada instansi yang lain

              negative  -  Tri  Arya  Dhyana  (Kepala  Bidang  Bina  Hubungan  Industrial  dan  Pengawasan
              Ketenagakerjaan Disnaker Bali) Kalau pekerjanya agak jauh dari provinsi, di setiap kabupaten
              dan  kota  di  disnaker  ada  poskonya.  Jika,  Disnaker  Kabupaten  dan  Kota  memerlukan  ada
              pengawasan untuk pengaduan itu, mereka koordinasi ke kami

              positive - Ida Bagus Ngurah Arda (Kepala Disnaker dan ESDM Provinsi Bali) Kalau THR sudah
              jelas diatur dan itu merupakan kewajiban daripada perusahaan untuk membayarnya

              neutral - Ida Bagus Ngurah Arda (Kepala Disnaker dan ESDM Provinsi Bali) Kalau itu, sudah
              diambil langkah-langkah musyawarah itu kemudian laporan sejauh ini kita kan membuka posko.
              Artinya, kita membuka posko THR dan sampai saat ini cuma kecil saja ada 4 laporan, kalau
              dibandingkan jumlah perusahaan sangat jauh sekali


                                                           185
   181   182   183   184   185   186   187   188   189   190   191