Page 145 - KLIPING KETENAGAKERJAAN 16 OKTOBER 2020

Judul Menaker: Tak Sesuai Kesepakatan, Hanya 7 Persen Perusahaan yang
Mampu Bayar Pesangon 32 Kali Gaji
Nama Media tribunnews.com
Newstrend Omnibus Law
Halaman/URL https://video.tribunnews.com/view/177178/menaker-tak-sesuai-
kesepakatan-hanya-7-persen-perusahaan-yang-mampu-bayar-
pesangon-32-kali-gaji
Jurnalis Dita Dwi Puspitasari
Tanggal 2020-10-15 17:30:00
Ukuran 0

Warna Warna
AD Value Rp 17.500.000
News Value Rp 52.500.000
Kategori Kementerian Ketenagakerjaan
Layanan Korporasi
Sentimen Positif

Narasumber

negative - Ida Fauziyah (Menaker) Di Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketentuan
pesangon memang sangat bagus 32 kali. Pada prakteknya, hanya 7 persen yang mengikuti
ketentuan Undang-Undang 13/2003 tentang pesangon

negative - Ida Fauziyah (Menaker) Praktiknya di lapangan (pembayaran pesangon tak sesuai UU
Ketenagakerjaan) seharusnya tidak boleh. Kenapa? Karena ternyata perusahaan tidak memiliki
kemampuan untuk membayarnya karena dianggap terlalu tinggi

neutral - Ida Fauziyah (Menaker) Pemerintah kan enggak ingin seperti itu. Pemerintah ingin
memastikan bahwa pesangon itu betul-betul menjadi hak dan dapat diterima pekerja atau buruh
diturunkan dengan ada kepastian terimanya

Ringkasan

Menteri Ketenagakerjaan (Menaker) Ida Fauziyah membeberkan, hanya 7 persen perusahaan
saja yang mampu mengikuti ketentuan pesangon yang diatur dalam Undang-Undang (UU)
Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan.

MENAKER: TAK SESUAI KESEPAKATAN, HANYA 7 PERSEN PERUSAHAAN YANG
MAMPU BAYAR PESANGON 32 KALI GAJI

TRIBUN-COM - Menteri Ketenagakerjaan (Menaker) Ida Fauziyah membeberkan, hanya 7 persen
perusahaan saja yang mampu mengikuti ketentuan pesangon yang diatur dalam Undang-
Undang (UU) Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan.

Di dalam UU Ketenagakerjaan tersebut, lanjut Ida, selama ini perusahaan harus membayarkan
pesangon kepada pekerja/buruh sebanyak 32 kali gaji.

144