Page 229 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 6 MEI 2021
P. 229
Judul Sosialisasi Pemberian THR 2021 Minim, Ombudsman: Perusahaan Bisa
Abai Atas Hak-hak Buruh
Nama Media isubogor.pikiran-rakyat.com
Newstrend Aturan THR 2021
Halaman/URL https://isubogor.pikiran-rakyat.com/warta/pr-451873156/sosialisasi-
pemberian-thr-2021-minim-ombudsman-perusahaan-bisa-abai-atas-
hak-hak-buruh
Jurnalis Iyud Walhadi
Tanggal 2021-05-05 15:51:00
Ukuran 0
Warna Warna
AD Value Rp 17.500.000
News Value Rp 52.500.000
Kategori Ditjen PHI & Jamsos
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Ringkasan
Ombudsman Republik Indonesia melakukan pengawasan dalam pelaksanaan pemberian
Tunjangan Hari Raya (THR) 2021 bagi pekerja / buruh. Ombudsman RI menilai potensi
maladministrasi bisa terjadi jika Pemerintah tidak mampu melaksanakan ketentuan-ketentuan
dalam SE Menteri Ketenagakerjaan RI Nomor M/6/HK.04/IV/2021 tentang Pelaksanaan
Pemberian THR Keagamaan 2021, seperti pengabaian kewajiban hukum, penundaan berlarut,
dan penyimpangan prosedur dalam pelaksanaan dan pengawasan THR 2021.
SOSIALISASI PEMBERIAN THR 2021 MINIM, OMBUDSMAN: PERUSAHAAN BISA
ABAI ATAS HAK-HAK BURUH
ISU BOGOR - Ombudsman Republik Indonesia melakukan pengawasan dalam pelaksanaan
pemberian Tunjangan Hari Raya (THR) 2021 bagi pekerja / buruh.
Ombudsman RI menilai potensi maladministrasi bisa terjadi jika Pemerintah tidak mampu
melaksanakan ketentuan-ketentuan dalam SE Menteri Ketenagakerjaan RI Nomor
M/6/HK.04/IV/2021 tentang Pelaksanaan Pemberian THR Keagamaan 2021, seperti pengabaian
kewajiban hukum, penundaan berlarut, dan penyimpangan prosedur dalam pelaksanaan dan
pengawasan THR 2021.
Anggota Ombudsman RI, Robert Na Endi Jaweng mengemukakan tantangan dalam
pelaksanaan pemberian THR, salah satunya adalah minimnya sosialisasi oleh Pemerintah
terhadap peraturan pelaksanaan THR.
"Hal ini dapat berdampak terhadap pengabaian kewajiban oleh Perusahaan dan tidak
diterimanya hak-hak normatif para pekerja / buruh," ujarnya dalam Konferensi Pers daring
pada Rabu 5 Meri 2021.
228
