Page 183 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 13 APRIL 2021
P. 183
Judul THR Pekerja Wajib Dibayar H-7 Lebaran
Nama Media harianhaluan.com
Newstrend Aturan THR 2021
Halaman/URL https://www.harianhaluan.com/amp/detail/126006/thr-pekerja -wajib-
dibayar-h-7-lebaran
Jurnalis redaksi
Tanggal 2021-04-13 05:44:00
Ukuran 0
Warna Warna
AD Value Rp 7.500.000
News Value Rp 22.500.000
Kategori Kementerian Ketenagakerjaan
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Ringkasan
Peraturan mengenai Tunjangan Hari Raya (THR) bagi pekerja /buruh akhirnya telah ditetapkan.
Hal tersebut tercantum dalam Surat Edaran Menaker Nomor M/6/HK.04/IV/2021 Tentang
Pelaksanaan Pemberian Tunjangan Hari Raya Keagamaan Tahun 2021 Bagi Pekerja /Buruh di
Perusahaan. Berdasarkan penuturan Menaker Ida Fauziyah, pemberian THR akan berdasar
kepada PP Nomor 36 Tahun 2021 tentang Pengupahan dan Peraturan Menaker Nomor 6 tahun
2016 tentang THR bagi pekerja di perusahaan.
THR PEKERJA WAJIB DIBAYAR H-7 LEBARAN
Peraturan mengenai Tunjangan Hari Raya (THR) bagi pekerja /buruh akhirnya telah ditetapkan.
Hal tersebut tercantum dalam Surat Edaran Menaker Nomor M/6/HK.04/IV/2021 Tentang
Pelaksanaan Pemberian Tunjangan Hari Raya Keagamaan Tahun 2021 Bagi Pekerja /Buruh di
Perusahaan.
Berdasarkan penuturan Menaker Ida Fauziyah, pemberian THR akan berdasar kepada PP Nomor
36 Tahun 2021 tentang Pengupahan dan Peraturan Menaker Nomor 6 tahun 2016 tentang THR
bagi pekerja di perusahaan.
THR bagi pekerja /buruh dibagi dua, yaitu bagi yang memiliki masa kerja satu bulan secara terus
menerus atau lebih, dan pekerja yang mempunyai hubungan kerja dengan pengusaha
berdasarkan perjanjian kerja waktu tidak tertentu atau perjanjian kerja waktu tertentu.
Berikut aturan THR bagi pekerja yang bekerja berdasarkan perjanjian kerja harian - Pekerja
/buruh yang telah mempunyai masa kerja 12 bulan atau lebih, upahnya 1 bulan dihitung
berdasarkan rata-rata upah yang diterima dalam 12 bulan terakhir sebelum hari raya keagamaan.
Pekerja /buruh yang telah mempunyai masa kerja kurang dari 12 bulan, upah 1 bulan dihitung
berdasarkan rata-rata upah yang diterima tiap bulan selama masa kerja.
182
