Page 39 - Buku Ajar Teknik Kehandalan dan Maintenance 2022
P. 39

dari gangguan layanan IT tersebut sehingga langkah-langkah mitigasi
            terkait dapat dilakukan secara tepat, hingga layanan IT terkait dapat
            beroperasi kembali secara normal.
                    Sebagai  contoh,  Human  Resources  Information  System
            (HRIS)  PT.  XYZ mengalami gangguan (incident)  yang  berdampak
            pada  proses  bisnis  di  Departemen  Human  Resource  di  perusahaan

            tersebut  menjadi  terganggu  atau  bahkan  lumpuh.  Oleh  karena  itu,
            tindakan  mitigasi  terkait  perlu  dilakukan  agar  sistem  terkait  dapat
            segera pulih sehingga keberlangsungan proses bisnis di departemen
            tersebut  dapat  terjamin  atau  tidak  terganggu/lumpuh  lagi.  Namun
            tindakan  investigasi  apa  penyebab  gangguan  terkait  (tindakan  root
            cause analysis) tetap perlu dilakukan karena apabila root cause dari
            gangguan  tersebut  belum  diketahui  secara  jelas,  kemungkinan
            gangguan serupa akan terjadi kembali pada waktu mendatang.
                    Sistem  yang  dapat  pulih  kembali  setelah  tindakan  mitigasi
            terkait dilakukan tetapi root cause terkait belum diketahui secara jelas
            (unclear root cause), pada Konsep Manajemen Layanan Teknologi
            Informasi (Information Technology Service Management atau ITSM),
            kondisi  tersebut  “diselesaikan”  melalui  prosedur  problem
            management.  Tindakan  yang  dimaksud  sesuai  prosedur  problem
            management yakni melakukan investigasi untuk mencari root cause
            terkait secara lebih mendalam. Hal ini dilakukan untuk memperoleh
            tindakan-tindakan  apa  saja  yang  harus  dilakukan  dalam  rangka
            permanent resolution (permanent corrective actions).
                    Sebagai contoh, HRIS PT. XYZ selalu mengalami gangguan
            setiap momen tertentu atau jam sibuk, serta setiap gangguan tersebut

            terjadi selalu berdampak negatif atau bahkan melumpuhkan proses-
            proses  bisnis  di  Departemen  Human  Resource  PT.  XYZ.  Setiap
            gangguan  terkait  terjadi,  tindakan  mitigasi  yang  sama  hanya  dapat
                                          39
   34   35   36   37   38   39   40   41   42   43   44