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Y esto pasa por Poner a sus dispo-

hacer una revisión sición terapeutas
del salario y bonus. que les ayuden con

Por muy buen am- sus problemas, a

biente que haya si no mane-

se consigue llegar a jar situaciones de
final de mes, la losa estrés es un ejem-

que cae sobre el tra- plo. También crear

bajador, tapa todo lo salas o sesiones de

demás. También una meditación en la
mejora de la seguri- empresa, donde se La empresa puede

dad, de nada sirve un pueda relajar ofre-

buen ambiente si se y resetearse en un cer herramientas

sufren accidentes la- momento de ten- a sus emplea-
borales con cierta sión. dos para favore-

frecuencia. cer la movilidad o

el teletrabajo.

También se puede
La calidad de vida mejorar con cues-

de los empleados tiones organizati-

más allá del traba- vas como

jo la jornada intensi-

Pero la empresa de- Una buena apuesta va o crear un ban-
be ir más allá. No so- para reducir los ni- co de horas para

lo ocuparse de los veles de estrés es que los emplea-

empleados en hora- contar con una polí- dos lo utilicen

rio laboral, sino tam- tica de conciliación cuando necesiten.
bién preocuparse de de vida personal y

su bienestar emocio-
laboral.
nal.