Page 23 - รวมรุปเล่มคู่มือฝึก 3_2563_Edited_1
P. 23

15







                   3.3 บทบาท และหน้าที่ของอาจารย์นิเทศและอาจารย์พี่เลี้ยง
                          3.3.1 อาจารย์นิเทศจากวิทยาลัยฯ

                                   อาจารย์นิเทศจากวิทยาลัย หมายถึง อาจารย์นิเทศที่ได้รับมอบหมายจากวิทยาลัยให้มี
                   หน้าที่รับผิดชอบนักศึกษาหลักสูตรสาธารณสุขศาสตรบัณฑิต สาชาวิชาสาธารณสุขชุมชน ในการฝึก

                   ปฏิบัติงาน โดยมีคำสั่งแต่งตั้งจากวิทยาลัยฯ (คอ.4)

                               บทบาทหน้าที่
                               1. ติดตาม ความก้าวหน้า และตรวจสอบทักษะต่าง ๆ ที่กำหนดไว้ในการฝึกปฏิบัติงาน

                               2. นิเทศ แนะนำ สนับสนุนการเรียนรู้แก่นักศึกษาด้านวิชาการ สอนแบบอำนวยความ
                   สะดวกโดยใช้การตั้งคำถาม เพื่อกระตุ้นให้เกิดการแสวงหาคำตอบในแต่ละขั้นตอนของกระบวนการฝึก

                               3. ตรวจเยี่ยมบ้านพัก และความเป็นอยู่ของนักศึกษา

                               4. แก้ไขปัญหา และสร้างขวัญกำลังใจแก่นักศึกษา
                               5. ประเมินผลนักศึกษาด้านพฤติกรรม และทักษะตามแบบฟอร์มการวัดและประเมินผล

                               6. ดูแลระเบียบวินัย ความประพฤติของนักศึกษาในฝึกปฏิบัติงาน

                               7. สรุปผล และประเมินผลการนิเทศงาน
                          3.3.2 อาจารย์พี่เลี้ยงจากสำนักงานสาธารณสุขอำเภอ/โรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล

                               อาจารย์พี่เลี้ยงจากสำนักงานสาธารณสุขอำเภอ/โรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล
                   หมายถึง อาจารย์พี่เลี้ยงที่ได้รับมอบหมายจากทางสำนักงานสาธารณสุขอำเภอ/โรงพยาบาลส่งเสริม

                   สุขภาพตำบล ให้มีหน้าที่หน้าที่รับผิดชอบนักศึกษาหลักสูตรสาธารณสุขศาสตรบัณฑิต ได้แก่

                   ผู้อำนวยการโรงพยาบาลส่งสริมสุขภาพตำบล  เจ้าพนักงานสาธารณสุขชุมชน  นักวิชาการสาธารณสุข
                   พยาบาลวิชาชีพ หรือเจ้าพนักงานทันตสาธารณสุข ที่ปฏิบัติงานในสำนักงานสาธารณสุขอำเภอและ

                   โรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล เป็นต้น โดยมีคำสั่งแต่งตั้งจากทางวิทยาลัยฯ

                               บทบาทหน้าที่
                                1. ชี้แจงนโยบายแหล่งฝึก แนะนำชุมชน/แหล่งทรัพยากรที่เป็นประโยชน์ในพื้นที่

                                2. ส่งเสริมให้นักศึกษาพัฒนาแผนการปฏิบัติงานของกลุ่ม

                                3. เป็นที่ปรึกษา และสนับสนุนในการประสานงานกับหน่วยงาน และบุคลากรที่
                        เกี่ยวข้องในการเตรียมชุมชน ศึกษาชุมชน การวินิจฉัยชุมชน โดยกระบวนการมีส่วนร่วมใน

                        ชุมชน และติดตามความก้าวหน้าในการฝึกปฏิบัติงานของนักศึกษา
                                4. ควบคุม กำกับติดตาม และประเมินผลนักศึกษาให้ดำเนินงานได้ตามแผนที่วางไว้

                                5. สนับสนุน อำนวยความสะดวกในการเรียนรู้ทางด้านวิชาการ เช่น แนะนำเอกสาร

                        แหล่งศึกษาค้นคว้า
                                6. ดูแลระเบียบวินัย ความประพฤติของนักศึกษาในการฝึกปฏิบัติงาน
   18   19   20   21   22   23   24   25   26   27   28