Page 47 - 10ทักษะการพัฒนาอาชีพ อช21002.indd
P. 47
ระดับมัธยมศึกษาตอนต้น (หลักสูตร กศน. 2551) 8 หมวดวิชา ทักษะการพัฒนาอาชีพ
36. การบริหารความเสี่ยงของธุรกิจเป็นหน้าที่ของบุคคลตามข้อใด
ก. ผู้บริหารเพียงผู้เดียว
ข. หัวหน้าฝ่ายบริหารองค์กร
ค. เจ้าหน้าที่แต่ละแผนกที่รับผิดชอบ
ง. ผู้บริหารและบุคลากรทุกคนในองค์กร
ตอบ ง. ผู้บริหารและบุคลากรทุกคนในองค์กร
37. แนวทางข้อใดเป็นการดําเนินการที่เหมาะสมเมื่อองค์กรเผชิญกับความเสี่ยง
ก. การโอนความเสี่ยง
ข. การควบคุมความเสี่ยง
ค. การหลีกเลี่ยงความเสี่ยง
ง. การหาวิธีการจัดการความเสี่ยง
ตอบ ง. การหาวิธีการจัดการความเสี่ยง
38. การแก้ปัญหาความเสี่ยง หมายถึงข้อใด
ก. การศึกษาสภาพปัญหา
ข. การเรียนรู้ตากประสบการณ์ตรง
ค. การทําให้เกิดสภาพการณ์ที่คาดหวัง
ง. การเปรียบเทียบตัวเลือกทั้งหมดแล้วตัดสินใจเลือกวิธีแก้ปัญหา
ตอบ ค. การทําให้เกิดสภาพการณ์ที่คาดหวัง การแก้ปัญหาความเสี่ยง หมายถึง การทําให้เกิดสภาพการณ์ที่คาดหวัง
การที่คนจํานวนมากไม่สามารถแก้ไขปัญหาตนเองหรือผู้บริหารไม่สามารถจะแก้ปัญหาหน่วยงานของตนได้ถึงจะรู้สภาพ
หรือเป้าหมายอยู่แล้ว
39. จุดมุ่งหมายสําคัญในการบริหารความเสี่ยงเพื่ออะไร
ก. ใช้ปัจจัยผลิตให้คุ้มค่า
ข. ลดปัญหาขององค์กรและให้ได้ผลงานตามเป้าหมายที่กําหนด
ค. ประเมินผลการดําเนินงานตลอดทั้งปีว่ามีกําไร-ขาดทุนมากน้อยเท่าใด
ง. ดําเนินการตามกิจกรรมต่าง ๆ ที่องค์กรต้องการให้สําเร็จในระยะเวลาที่กําหนด
ตอบ ง. ดําเนินการตามกิจกรรมต่าง ๆ ที่องค์กรต้องการให้สําเร็จในระยะเวลาที่กําหนด
ทักษะการพัฒนาอาชีพ ระดับมัธยมศึกษาตอนต้น : อช21002 47
ส�ำนักงำน กศน.จังหวัดกำฬสินธุ์
