Page 303 - @Annual Report_PLN Batam__2019_Lowress_Neat

Tahun Standar Alat Uji Asesmen Pelaksana Performance Highlights Ikhtisar Kinerja
Year Standard Tools for Assessment Test Implementer

2018 Parameter yang digunakan adalah Keputusan Sekretaris Kementerian BPKP yang ditunjuk oleh Pemegang
BUMN No. SK-16/S.MBU/2012 tanggal 6 Juni 2012, tentang Indikator/ Saham melalui Surat Nomor 1732/
Parameter Penilaian dan Evaluasi atas Penerapan Tata Kelola Perusahaan MNJ.00.01/SETPER/2018 tanggal 06
yang Baik (Good Corporate Governance) pada BUMN. Desember 2018
Parameters used are based on the Decree of Secretary of Ministry of SOEs BPKP appointed by Shareholders
No. SK-16/S.MBU/2012 dated June 6, 2012, on Indicators/Parameters through
for Assessment and Evaluation of Good Corporate Governance Letter No. 1732/MNJ.00.01/
implementation in SOEs. SETPER/2018 Report to Shareholder and Stakeholder
dated December 06, 2018

2019 Parameter yang digunakan adalah Keputusan Sekretaris Kementerian Tim Asesmen Internal yang ditunjuk Laporan Kepada Pemegang Saham & Pemangku Kepentingan
BUMN No. SK-16/S.MBU/2012 tanggal 6 Juni 2012, tentang Indikator/ melalui Keputusan Direksi Nomor
Parameter Penilaian dan Evaluasi atas Penerapan Tata Kelola Perusahaan 00041.K/DIR/2019 tanggal 18
yang Baik (Good Corporate Governance) pada BUMN. November 2019
Parameters used are based on the Decree of Secretary of Ministry of SOEs Internal Assessment Team appointed
No. SK-16/S.MBU/2012 dated June 6, 2012, on Indicators/Parameters for by the Decree of the Board of Directors
Assessment and Evaluation of Good Corporate Governance implementation Number 00041.K/DIR/2019 dated 18
in SOEs. November 2019

Corporate Governance Perception Index (CGPI) Corporate Governance Perception Index (CGPI)

Corporate Governance Perception Index (CGPI) adalah The Corporate Governance Perception Index (CGPI) is Company Profile Profil Perusahaan
riset dan pemeringkatan penerapan Good Corporate a research and ranking of the implementation of Good
Governance (GCG) pada perusahaan- perusahaan di Corporate Governance (GCG) in companies in Indonesia
Indonesia melalui perancangan riset yang mendorong through research design that encourages companies
perusahaan meningkatkan kualitas penerapan konsep to improve the quality of the application of Corporate
Corporate Governance (CG) dengan tujuan melakukan Governance (CG) with the aim of continuous improvement
perbaikan secara berkesinambungan (continuous conduct evaluations and benchmarking. The Corporate Business Support Review
improvement) serta melakukan evaluasi dan studi banding Governance Perception Index (CGPI) research and ranking Tinjauan Pendukung Bisnis
(benchmarking). Program riset dan pemeringkatan program has been held since 2001 and is now an effort
Corporate Governance Perception Indeks (CGPI) telah to contribute to the Indonesia Institute for Corporate
diselenggarakan sejak tahun 2001 hingga sekarang Governance (IICG) in promoting GCG practices in
merupakan upaya kontribusi Indonesia Institute For Indonesia.
Corporate Governance (IICG) dalam mendorong praktik
GCG di Indonesia.

Manfaat program riset dan pemeringkatan CGPI antara The benefits of the CGPI research program and ranking Management Discussion & Analysis Analisa & Pembahasan Manajemen
lain: include:
1. Memotivasi perusahaan dalam menerapkan GCG. 1. To motivate companies in implementing GCG.
2. Memperbaiki faktor internal perusahaan yang belum 2. To improve the company’s internal factors that
memadai guna meningkatkan kualitas penerapan are not sufficient to improve the quality of GCG
GCG. implementation.
3. Memetakan masalah strategis perusahaan guna 3. To map the company’s strategic problems to improve
meningkatkan kualitas penerapan GCG. the quality of GCG implementation.
4. Meningkatkan kesadaran stakeholders terhadap 4. Toincreasestakeholders’awarenessofthe urgency and Tata Kelola Perusahaan
urgensi dan manfaat GCG. benefits of GCG. Good Corporate Governance
5. Meningkatkan kepercayaan investor dan publik 5. To increase investor and public trust in the company.
terhadap perusahaan.
6. Menetapkan indikator atau standar kualitas 6. Establish indicators or standards for quality of GCG
penerapan GCG yang ingin dicapai perusahaan. implementation that the company wants to achieve.
7. Meningkatkan kesadaran dan komitmen bersama 7. To increase the company’s internal awareness and
internal perusahaan. commitment. Risk Management Manajemen Risiko

Penerapan GCG GCG Implementation

Konsep penerapan GCG dalam organisasi bright The concept of implementing GCG in bright PLN Batam
PLN Batam berlandaskan pada komitmen untuk organizations is based on a commitment to create a
menciptakan Perusahaan yang transparan, company that is transparent, accountable, and reliable
dapat dipertanggungjawabkan, dan terpercaya through business management that can also be
melalui manajemen bisnis yang juga dapat accounted for. The implementation of GCG practices Corporate Social Responsibility
dipertanggungjawabkan. Penerapan praktik- praktik GCG is one of the important steps required by bright PLN Tanggung Jawab Sosial Perusahaan

PT Pelayanan Listrik Nasional Batam 302 Laporan Tahunan | 2019 | Annual Report