Page 48 - Kultur Sekolah

b. Monitoring Pelaksanaan Tindakan
Pelaksana monitoring sebaiknya adalah tim yang dibentuk sekolah dan

mencakup komite sekolah sebagai tim independen. Monitoring dilakukan dengan
prinsip sebagai berikut:

1) menggunakan indikator objektif, bukan opini dan persepsi

2) diupayakan memperoleh hasil yang valid dan reliabel
3) dilakukan sedini mungkin

4) partisipatoris
5) jelas mekanisme pengelolaan

6) menindaklanjuti hasil monitoring

c. Monitoring Pelaksanaan Tindakan

Evaluasi hasil tindakan dilakukan dengan prinsip:

1) menggunakan indikator objektif, bukan hanya opini dan persepsi sehingga
perlu selalu dilakukan cek silang sumber informasi

2) diupayakan sahih dan handal atau sesuai dengan kenyataan.
3) Dihindari kesimpulan yang bias

4) Partisipatoris dalam evaluasi dan refleksi
5) Mekanisme yang jelas dalam pengelolaan dan menindaklanjuti hasil evaluasi

6) Menjadikan evaluasi sebagai dasar refleksi dan perencanaan langkah

berikutnya.

3. Laporan Hasil Tindakan

a. Tujuan Penyusunan Laporan
Penyusunan Laporan ditujukan:

1) sebagai pertanggungjawaban dan penerapan prinsip akuntabilitas publik

sosial.
2) Sebagai upaya pendokumentasian perubahan, sehingga dapat membantu

siapapun yang akan meneruskan upaya pengembangan kultur seoklah.
3) Sebagai titik tolak perencanaan berikutnya.

b. Struktur Laporan

34