Page 37 - RUWA Prozesshandbuch
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Bearbeitungsprioritäten
Priorität 1
X1 Priorität 2
X1 Priorität 3
X1 Erledigt
X1 Prio noch nicht definiert
X1 Überarbeitet, muss noch besprochen werden
Folgendes Schema beschreibt den Ablauf der Schnupperlehre
- Eine jugendliche Person zeigt Interesse an einer Berufsausbildung bei ruwa
- Entscheid durch die Lehrlingsverantwortlichen ob eine Schnupperlehre gestartet wird mit
entsprechende Informationen an Bewerbungsperson und Geschäftsleitung (informativ)
- Der Schnupperlehrling erhält vorgängig folgende Informationen
- Erscheinungsdatum / Zeit, Dauer der Schnupperlehre
- Kurzer Beschrieb über den Verlauf der Schnupperlehre
- Was muss der Lernende zu Schnupperlehre mitbringen
- Schnupperlehre
- Vorgängig wird ein Einsatzprogramm erstellt, der Schnupperlehrling sollte einen
möglichst breiten Einblick in den künftigen Lehrberuf erhalten
- Begrüssung am ersten Tag mit Vorstellung an die mitinvolvierten Personen
- Kurze Einführung ins Thema Arbeitssicherheit, Abgabe von Ausrüstungsgegenständen,
Sensibilisierung zum Thema «Stopp»
Vorstellung des Einsatzprogrammes
- Arbeiten in der neuen Berufswelt
- Am zweitletzten Tag der Schnupperlehre erhält der künftige Lehrling einen
Arbeitsauftrag, welcher er bis am Mittag des letzten Tages erledigen kann
Zwischendurch absolviert er einen theoretischen Test
- Am letzten Nachmittag werden die Daten ausgewertet und mit dem Schnupperlehrling
besprochen
Rückmeldungen durch die direkten Ansprechpartner auf den Baustellen werden ein-
bezogen.
- Der Schnupperlehrling erhält den Bescheid, ob er für eine Lehre in Frage kommen
würde. Das weitere Vorgehen wird besprochen
- Zeigt der Schupperlehrling Interesse an einer Lehrstelle, so erstellt er ein Bewerbungs-
schreiben zu Händen der Geschäftsleitung.
Auf Stufe Geschäftsleitung wird entschieden, ob die interessierte Person die Lehrstelle
erhält.
3.3.5 X1 Lehrverträge
Die Lehrverträge werden durch die Lehrlingsverantwortlichen erstellt.
Ergänzt werden diese durch das Dokument «Zusatzvereinbarung zum Lehrvertrag» welches
ebenfalls unterzeichnet wird. Dieses Dokument klärt Aufgaben und Verantwortlichkeiten
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