Page 43 - STAV broj 355
P. 43
period da radim direktno s tim mladim STAV: Kako se može spriječiti odlazak a vjerujem da je posljednji razlog koji ću
ljudima, da im pomognem da razumi- obrazovanih kadrova? navesti mnoge mlade ljude poslao na put
ju sebe, da razviju svoje lične vještine ŠEHIĆ: Ljudima se moraju otvoriti vrata bez povratka. Mladima se moraju povećati
i prepoznaju svoj kvalitete. Ono što ih svih institucija, svih politika i velikih fir- plaće, mora se raditi na njihovom usavrša-
posebno savjetujem jeste da iskoriste mi kako bi preuzeli njihovo vođenje, kako vanju i dodatnom obrazovanju, te se mora
svoje znanje i prilike koje im se pružaju, bi dobili priliku da se razvijaju i prave pro- napraviti strategija “ostanka” i istu imple-
da se razvijaju lično i poslovno, da gra- mjene. Mladim ljudima se mora dati šansa mentirati što je to prije moguće. Druga stvar
de svoj ekosistem, da vjeruju u sebe i da da doprinesu i pokažu koliko znaju i koliko jeste da se mladim ljudima osiguraju bolji
budu bolja verzija sebe u svakom novom mogu. Siguran sam da u Bosni i Hercegovini uvjeti za budućnost, za osnivanje porodice,
danu koji dolazi. Uvijek im dajem do postoje mnogi mladi ljudi koji bi politiku podrška mladim porodiljama i pomoć pri
znanja da ni ja nisam imao lagan život, Bosne i Hercegovine vodili puno bolje nego kupovini nekretnina. Vjerujem da su ovo
da mi niko ništa nije dao i da mi ništa što se sad vodi, vjerujem da postoji kvaliteta načini da motiviramo mlade ljude da ostanu
nije palo s neba i da konstantno radim u mladim ljudima koja je potrebna da se eko- u Bosni i Hercegovini, ali krucijalni razlog
na sebi, da mi nije mrsko i da želim biti nomija Bosne i Hercegovine napokon poč- zbog kojeg će mladi ljudi ostati jeste da dr-
najbolji u svemu, a da biste to postigli, ne oporavljati i dizati na jedan drugi nivo. žava pokaže da poštuje mlade ljude, njihovo
morate biti posvećeni svemu onom što Ako neko od vlasti želi da bilo šta mladih znanje i koristi njihov kvalitet.
radite, vjerovati u ono šta radite i ima- ostane u Bosni i Hercegovini, moraju početi
ti svoj stav s jakim argumentima. Ono zapošljavati po kvaliteti i prema zaslugama, STAV: Kada prijateljima u drugim zemljama
na šta posebno obraćam pažnju jeste na a ne zbog “sigurne” ruke na nekoj sjednici. svijeta kažete da dolazite iz Bosne i Her-
predstavljanje prilika koje im se pružaju Mora se poboljšati obrazovni sistem, moraju cegovine, kakva je njihova reakcija i koliko
od evropskih institucija dok su još uvijek se obrazovne institucije povezati i ulagati su oni upoznati sa stanjem u našoj državi?
u Bosni i Hercegovini, pomažem im da mnogo više u studente. Da bi mladi ostali ŠEHIĆ: Kada nepoznatim ljudima, odno-
pokrenu svoje biznise, da se bave svojim i mislili o budućnosti i porodicama, zdrav- sno ljudima koje prvi put srećem počnem
poslovima i da rizikuju mnogo više dok stveni sistem se mora podići, ne za jedan pričati o Bosni i Hercegovini, oni ostanu
su mladi, jer su sada puni energije i tre- nego za pet nivoa iznad. To su samo neki u šoku, a većina njih ne zna ništa o Bosni
baju to iskoristiti. od razloga kako spriječiti odlazak mladih, i Hercegovini, kao da živimo na drugom
kontinentu, a ne u srcu Evrope. Ono što je
BRAVO je organizacija koja se od samog osnivanja fokusirala zanimljivo jeste to da mladi ljudi u mnogim
zemljama i dalje misle da rat traje u Bosni i
samo na evropske programe i projekte, te pokušava na Hercegovini, da vlada nemir i nisu sigurni
sve moguće načine kroz te programe da donese evropske da mirno mogu posjetiti našu zemlju. Zato
vrijednosti u Bosnu i Hercegovinu, te pomogne zajednici i ja i meni slični koji imamo priliku da priča-
mo s drugim mladim ljudima u svijetu na
društvu koristeći te programe. Od osnivanja do danas BRAVO sav glas hvalimo i predstavljamo našu ze-
je već implementirao i implementira preko 90 projekata mlju, pokazujemo one ljepše strane Bosne
i Hercegovine, širimo pozitivnu energiju i
koji su podržani od raznih evropskih institucija, a koji se ljubav, predstavljamo naše ljepote i pozi-
implementiraju u više od 25 evropskih zemalja. Samo u vamo ih da nam dođu. U posljednje četiri
godine samo BRAVO je doveo više od 500
posljednje dvije godine aktivno implementiramo više od 30 mladih ljudi u Bosnu i Hercegovinu koji
projekata koji su fokusirani na: poduzetništvo, ljudska prava, su ostali očarani našom zemljom i koji ni-
lažne vijesti, sport, neformalno obrazovanje, digitalne vještine, kad nisu imali bilo kakvih problema dok
su boravili u istoj i koji su razbili mnoge
umjetnosti, diplomatiju, jednakost spolova, volonterizam... predrasude o našoj državi. n
STAV 24/12/2021 43