Page 55 - Người bình thường tử tế

Trong những tháng ngày đó, nếu không có sự

động viên và cảm thông từ lãnh đạo C.P. Việt Nam,

đặc biệt là từ người sếp trực tiếp, có lẽ anh Hòa đã

không thể trụ được với công việc đến hôm nay. Anh

đã được tạo điều kiện để có khung giờ đi làm phù

hợp với việc chăm sóc con mình, có những ngày

anh vào công ty thật trễ, bắt đầu một ngày làm việc

khi đã tất tả việc chăm nom con từ bệnh viện. Cũng

lại có hôm, anh kết thúc ngày làm việc thật sớm,

khi các đồng nghiệp vẫn còn hăng say công việc,

để lại thêm một ngày bươn chải duy trì niềm hy

vọng chăm con qua cơn bệnh nặng. Những ngày ấy,

công việc của anh luôn được hỗ trợ và san sẻ từ

những đồng nghiệp của mình. Họ thay thế, hoặc

tiếp nối những công việc còn chưa hoàn thành của

anh, để giúp anh vững tâm trong cuộc chiến chống

lại bệnh tật của con mình.

Anh xúc động, đâu có công ty nào thương nhân

viên, thông cảm và sẻ chia với hoàn cảnh gia đình

của nhân viên như vậy. Không chỉ vậy công ty còn

tạo điều kiện để nhân viên bổ trợ thêm kiến thức

cho công việc. Các lãnh đạo luôn quan tâm sâu sắc

đến từng hoàn cảnh của nhân viên xung quanh.

Chính bởi thế nên, anh luôn tự nhắc bản thân tận

tâm tận tắc lực với công việc. Ngày nào con đi viện

- 55 -