Page 23 - IGAI_PA_2021

OBJETIVO Meta
INDICADOR DESCRIÇÃO MÉTRICA
OPERACIONAL 2021
IND 8 – Criação e Criação do espaço na Internet da Nº dias úteis 168
procedimentalização de IGAI para publicação dos para entrada
mecanismo de publicação relatórios e definição de critérios em produção
de relatórios produzidos de preparação para publicação
pela IGAI no âmbito dos
processos de natureza
disciplinar.
IND 9 – Desenvolver Participação em eventos N.º de ações / 4
relações institucionais de internacionais participações
cooperação a nível (conferências/seminários/reuniõ
OB IV internacional com es) sobre matérias relacionadas
Promover a IGAI entidades congéneres ou com a Missão da IGAI,
cuja missão seja similar à
nomeadamente na área dos
no plano missão da IGAI direitos humanos
internacional, IND 10 – Realizar Promover a realização de N.º de 1
reforçando as
EFICIÊNCIA relações bilaterais Conferências Conferências Internacionais no conferências
Internacionais, no âmbito
âmbito de projetos inseridos no
e/ou de
dos Retornos Forçados e
Programa FAMI, sobre temáticas
cooperação
dos Direitos Fundamentais
relativas ao Sistema de
Monitorização de Retornos
Forçados e procedimentos
utilizados nos processos de
afastamento coercivo
IND 11 – Implementação do Implementação e entrada em Prazo de 124
sistema AFMonit produção do AFMonit sistema de conclusão em
gestão e monitorização das dias úteis
OB V comunicações dos processos de
Reforçar a retornos forçados
capacidade IND 12 – Número de Número de diligências efetuadas Em % 20%
operacional com diligências realizadas por com recurso à utilização do
recurso a meios videoconferência: sistema de videoconferência,
tecnológicos incremento de 20% de com gravação áudio.
videoconferências sobre o
total das diligências
realizadas
OB VI IND 13 – Assegurar o Plano Desenvolver ações de formação % de 80%
Maximizar o de Qualificação e ou sensibilização para dirigentes formandos
potencial e o desenvolvimento de e trabalhadores num conjunto de sobre o total
áreas temáticas, com relevância
dos efetivos
competências dos
desempenho dos trabalhadores da IGAI: na execução do Plano de
recursos humanos desenvolver ações de Formação
da IGAI formação Realização de reuniões globais a Nº de 4
QUALIDADE IND 14 – Realização de fim de haver uma maior ligação reuniões

entre a entidade e o trabalhador.
realizadas
Recolha de sugestões para
reuniões trimestrais com
futuras tomadas de decisão por
OB VII

trabalhadores, fomentar a
Boa gestão dos todos os efetivos da IGAI parte dos dirigentes. Motivar os
trabalhadores necessidade de trabalho em
equipa e partilha de
conhecimento.

Página 22 de 50