Page 37 - PowerPoint Template
P. 37
D. TEORI KEPUASAN KERJA
Menurut Mangkunegara (2017), terdapat beberapa teori tentang kepuasan kerja
dalam perusahaan yaitu:
E. SURVEI KEPUASAN KERJA
Menurut Mangkunegara (2011), survei kepuasan kerja adalah suatu prosedur
dimana pegawai-pegawai mengemukakan perasaan mengenai jabatan atau
pekerjaannya melalui laporan kerja.Survei kepuasan kerja juga untuk mengetahui
moral pegawai, pendapatan,
sikap, iklim, dan kualitas
kehidupan kerja
pegawai.Survey kepuasan
kerja dapat bermanfaat dan
menguntungkan apabila
memenuhi persyaratan
berikut :
32
