Page 234 - الدليل الاجرائي الاصدار الثاني لادارة التوجيه والارشاد بنات 1443هـ

‫مشروع تطوير وتحسين جودة إدارة التوجيه والإرشاد‬ ‫إجراء قواإعجدراالبءياالنماواترادلإالحبصاشئرييةة‬
‫بالإدارة العامة للتعليم بمحافظة جدة لنظام ‪ISO9001:2015‬‬ ‫رمزر املإز اجلرااء‪:‬جرعاء‪21‬عج‪61(-6‬ج‪)1-3)-16-(3--‬‬

‫‪81‬‬

‫النماذج‬ ‫الوقت‬ ‫المسؤول‬ ‫‪-6‬الإجراءات‬ ‫الرمز‬ ‫المهمة‬ ‫المهمة‬
‫الإجراءات التفصيلية‬ ‫التفصيلية‬
‫‪-‬‬ ‫‪5‬دقائق‬ ‫مديرة‬ ‫‪-5-3-6‬‬
‫‪-‬‬ ‫‪5‬دقائق‬ ‫الإدارة‬ ‫اعتماد التنبيه الخطي من مديرة الإدارة‪.‬‬ ‫‪-6-3-6‬‬ ‫‪-3-6‬‬
‫‪-‬‬ ‫‪5‬دقائق‬ ‫‪-7-3-6‬‬ ‫حصر‬
‫‪5‬دقائق‬ ‫مسؤولة‬ ‫تزويد الموظفة صاحبة العلاقة بالتنبيه الخطي‪.‬‬ ‫‪-8-3-6‬‬ ‫الموظفات‬
‫تنبيه‬ ‫الدوام‬ ‫المتأخرات‬
‫‪5‬دقائق‬ ‫حفظ صورة من التنبيه الخطي في ملف‬ ‫‪-9-3-6‬‬
‫مساءلة دقائق تأخير‬ ‫مديرة‬ ‫الموظفة‪.‬‬ ‫ضبط دوام منسوبات إدارة التوجيه والإرشاد‬
‫‪5‬دقائق‬ ‫الإدارة‬ ‫‪-10-3-6‬‬
‫قرارحسم محموع‬ ‫إ(ع‪00‬دا‪4‬د)تدنبقييهقةخخطليا لللاملوعاظمفاةلماالليذويفبقل ًاغلتلأنمخورذهاج‬
‫ساعات تأخروخروج‬ ‫‪5‬دقائق‬ ‫المعتمد ‪.‬‬ ‫‪-11-3-6‬‬

‫مبكر‬ ‫إعداد مساءلة دقائق تأخيرللموظفة الذي بلغ‬
‫الحسميات‬ ‫تأخرها (‪ )7‬ساعات فأكثرخلال العام المالي وفقا‬

‫للنموذج المعتمد‬
‫إعداد أمرحسم بمقداريوم للموظفة الذي بلغ‬
‫تأخرها (‪ )7‬ساعات فأكثرخلال العام المالي وفقا‬

‫للنموذج المعتمد ‪.‬‬

‫اعتماد قرارالحسم ويتم رفعه لإدارة التعليم‪.‬‬

‫ساعة نموذج رفع دقائق تأخير‬ ‫مسؤولة‬ ‫‪ -12-3-6‬الرفع لوحدة المتابعة النسائية في حال تم‬
‫موظفة‬ ‫الدوام‬ ‫الحسم على الموظفة (‪ ) 4‬مرات في العام المالي‬

‫الواحد‪.‬‬

‫‪195‬‬