Page 192 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 8 MEI 2020

Title KASIH KERINGANAN PERUSAHAAN, MENAKER PASTIKAN THR HARUS DIBAYARKAN
Media Name viva.co.id
Pub. Date 07 Mei 2020
https://www.viva.co.id/berita/bisnis/1215086-kasih-keringanan-perusaha an-menaker-
Page/URL
pastikan-thr-harus-dibayarkan
Media Type Pers Online
Sentiment Positive

Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziah mengeluarkan Surat Edaran Nomor
M/6/HI.00.01/V.2020 tentang Pelaksanaan Pemberian Tunjangan Hari Raya Tahun
2020 di Perusahaan dalam Masa Pandemi Coroan Virus Disease 2019 (COVID-19).
Dalam surat itu ditegaskan perusahaan harus tetap bayar THR pegawainya.

Surat edaran itu diterbitkan 6 Mei 2020 dan diedarkan ke kepala desa dan Gubernur
di seluruh Indoneisa. Sehingga, dalam waktu dekat bisa memantau perusahaan di
daerahnya untuk segera memenuhi kewajubannya kepada pegawainya.

"Memastikan perusahaan agar membayar THR Keagamaan kepada pekerja atau
buruh sesuai ketentuan peraturan perundag-undangan," tulis surat edaran itu
dikutip Kamis 7 Mei 2020.

Meski demikian, surat edaran itu pun mengatur bahwa perusahaan bisa menunda
atau mencicil pembayaran THR saat ini. Asalkan telah melalui proses dialog dengan
para buruh atau pekerjanya secara kekeluargaan.

"Proses dialog tersebut dilakukan secara kekeluargaan dan diladasi dengan laporan
keuangan internal perusahaan yang teansparan dan itikad baik untuk mendapatkan
kesepakatan," surat edaran itu menjelaskan.

Dialog tersebut pun bisa menyepakati sejumlah hal seperti yang diatur dalam surat
edaran tersebut. Antara lain: - Bila perusahaan tidak mampu membayar THR secara
penuh pada waktu yang ditentukan sesuai perundang-undangan. Maka pembayaran
THR bisa dilakukan secara bertahap.

- Pembayaran THR dapat dilakukan penundaan sampai jangka waktu tertentu yang
disepakati - Waktu dan cara pengenaan denda keterlambatan pembayaran THR
keagamaan.

Dijelaskan pula, apabila poin-poin diatas telah disepakati, maka perusahaan harus
melaporkannya ke dinas atau penyelenggara urusan ketenagakerjaan setempat.

Kemudian ditegaskan, mengenai waktu dan cara pembayaran THR dan denda, tidak
menghilangkan kewajuban perusahaan utnuk membayar THR. Kewajiban itu pun
harus dibayarkan pada tahun ini.

Page 191 of 276.