Page 263 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 11 MEI 2020
P. 263
Lusiani menduga sebagian besar pekerja di tingkat nasional mungkin akan kecewa
dengan kebijakan yang memungkinkan THR dibayarkan secara dicicil atau ditunda
pelaksanaannya.
Namun, bagi serikat pekerja yang lebih mengetahui kondisi perusahaan, kebijakan
tersebut kemungkinan akan lebih dapat mereka pahami meski ada kemungkinan
banyak juga perbedaan pendapat di antara mereka.
"Dan itu memang sekali lagi akan sangat tergantung pada kondisi di masing-masing
perusahaan, apakah ada trust juga antara serikat pekerja dengan pengusahanya.
Hubungan baiknya apakah selama ini juga terjaga," kata dia.
Oleh karena itu, ia menekankan pentingnya keterbukaan dalam dialog sehingga
pekerja dan serikat pekerja bisa mengetahui kondisi perusahaan yang sebenarnya
dan pengusaha pun bisa memahami kondisi pekerja/buruh dan berupaya memenuhi
kewajibannya.
"Jadi dialog dan iktikad baik itu sangat diperlukan," katanya.
Page 262 of 313.
