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EDITORIAL/cOLOfOn Diamars 16 Juni 2020

Editor
Caribbean Speed Printers N.V.
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Ass. Dir. Ehecutivo
Xiomara Arends Nos heroenan...
Redaccion Ehecutivo
Leo Maduro (hefe de redaccion) Merece mas cu otronan...?
Nicola Gonzalez(redactor ehecutivo)
Pilar Flores (redactor ehecutivo)
Redaccion

Benjamin Romero Nos situacion den e crisis aki ta na punto di ehemplo e aplicacion di e berdadero ‘no work,
Andreina Morillo tuma un rumbo no desea. Mientras cu den e no pay’ original den nos Codigo Civil, y tam-
Departamento Digital promer dianan despues di e decisionnan dificil be den LMA, cu ora y dianan no traha, ta ora
cu gobierno mester a tuma, cos a bay bastante y dia no paga. Esaki ta algo otro cu e ‘no work,
Juan Luis Pinto trankilo, e ultimo dianan aki ta di actividad y no pay’ falso cu a subi mesa den e crisis aki,
Ehecutivo di Benta agitacion sindical, unda tin varios tema ta bin unda dunador di trabao ta dicidi unilaterla-
hunto y ta keda confundi. Y ta bon pa na tur mente cu e no ta paga, pasobra el a corta ora
Sulaika Croes momento nos tene un vista cla di loke ta e ke- di trabao. Pakico tur e gremionan empresarial
email: sulaika.croes@cspnv.com honan pa cual tin protesta, pa por evalua cada a bay asina liher di acuerdo cu esaki, mientras
un segun su merito.
e ta textualmente violacion di e contrato lab-
Linda Reijnders oral? Nos ta comprende e emergencia, pero ta
Aviso y Arte Loke nos ta indica ta cu mientras tin problema cuanto empresa tin cu a simplemente imple-
Sandra Loefstop den enseñansa alrededor di e decisionnan menta esaki sin sikiera discuti e asunto cu nan
tuma pa e mandatario concerni, otro sindicato empleadonan?
Lisa Tromp ta basa nan accion mas riba e medidanan sala-
Shannon Geerman rial cu gobierno mester a tuma. Nos ta bisa cu Pero pa bolbe na e caso di gobierno, cuminsa
Administracion enfasis aki ‘mester a tuma’ pasobra nos no lo aplica e regla di ‘no work, no pay’ lo por ta un
Mariette Engelhart kier imagina un situacion cu tabatin un gobi- ‘wake up call’ pa su empleadonan, cu ta den
Martha Arteta de Ariza erno cu lo a sinta yora mientras nada tabata un situacion hopi privilegia, tambe pasobra
email: accounting@bondia.com sucede pa confronta e situacion mas adverso nan nunca mester preocupa pa desempleo, a
Distribucion cu nos a yega di topa. Y nos no ta bisa esey menos cu nan comete delito hopi serio.
pa defende gobierno; esey nan mes ta bien ca-
Jenny Kelly paz di haci. Pero ta importante pa tur hende Sin embargo, nos no ta desea di aparenta uni-
comprende cu den e crisis aki, mester a tuma lateral den e asunto aki. Nos tin compren-
cierto medida. Y kico nos ta mira ta sucede? sion pa cierto punto, manera e protestanan
Coleccion Esnan cu menos a haya golpi di e crisis aki, ta den enseñansa di maestro y docentenan cu
esnan cu mas ta grita. no ta apoya e plannan cu e ministro encarga
Evelinda de Cuba - Tromp ta propone. Esey ta nan bon derecho, aunke
Pa di tantisimo vez nos ta haya nos cu e no p’esey nos ta apoya nan punto di vista
fenomeno cu e intranquilidad laboral ta den completamente. Pero esey ta democracia, ber-
Pre Press sector publico. Y esey mientras nan ta esnan dad? Nos tur mester por vocifera nos opin-
Luis Fernando Arenas (Hefe) cu menos ta sufri consecuencia di e crisis aki. ion, na un manera civilisa, y si cos bay bon
Imagina cu den e situacion aki, loke mester a finalmente nos ta yega na un acuerdo negocia.
Pablo Libre entrega ta 50% di e fabuloso cuatro pago extra Unico punto ta cu nos tampoco ta biba den
Press cu nan tin, mas 5% di nan salario. Kico ta 5%? un mundo perfecto. Nos ta den un crisis sin
Ehemplo: si bo ta gana Afl. 5.000 pa luna, anto precedente y tin erornan cometi den e pro-
Roland Schenker (Hefe) bo ta perde Afl. 250, en principio, pasobra bo ta ceso. Manera por ehemplo e trato special di
Omar Ramirez bay paga menos loonbelasting y prima di AZV ‘nos heroenan’. Nos ta simpatisa cu tur hende
Martin Boekhoudt y AOV. Compara esey cu e miles di persona cu ta haci nan best den sector medico y tur
Francis Dirksz den sector priva cu a perde nan empleo total, o otro sector cu ta cay den e categoria di ‘first re-
Colaboracion cu mester a entrega 20, 30, 40 porciento di nan sponders’ o cualkier otro termino cu ta desea
Luis Villegas salario. Y kico ta sucede den sector priva? Fuera di usa pa esaki. Pero, ora nos ta papia salario
Assiociated Press di abuso cu cierto doñonan di trabao ta haci cu di un organisacion gubernamental, ta un eror
nan empleadonan, tin hopi caso tambe unda garafal pa cuminsa haci distincion entre esnan
Ret Karibense tin un entendimento serio entre empleador y cu ta den e ‘categoria di honor’ y esnan cu ta
Upload Media Aruba empleado, cu pan di tur ta na peligro y esey ta keda degrada na segundo categoria. Simple-
implica duna 110% di bo mes. No den tur tipo mente un sistema uniforme pa compensacion
Afiliacion di trabao ta posible pa duna empleado menos di empleado publico y otro sector di esnan re-
Sociedad Interamerica ora di trabao, como compensacion pa e menos munera igualmente no por conoce e tipo di
di Prensa (SIP) pago cu nan ta haya. E oficina unda e redac- distincion aki. E suceso cu a ‘trigger’ e accion
D IR E C C IO N cion aki ta sinta mes ta un ehemplo di esey, den cuerpo policial ta hustifica como protesta,
Adres: Weststraat #22 pero nos no mester di lamento y keho. pero en realidad no tin un base pa trato privi-
Tel: 582-7800 / Fax: 582-7044 legia pa ningun. Atrobe muestra di kier com-
Email: noticia@bondia.com Nos ta kere cu ta bon si gobierno cuminsa place hende unda no tin lugar pa esaki.
aviso@bondia.com aplica reglanan mas estricto pa empleado
Website: www.bondia.com publico cu ta bay den accion. Manera por
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redacta y imprimi na Aruba y ta
obenibel di dialuna te cu diasabra.
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