Page 13 - הוועידה ה-9
P. 13

‫ההשפעה של האבולוציה הקמעונאית הפיזית‬                                                   ‫האתגרים‬
                        ‫על החברה‪/‬הקהילה‪:‬‬
                                                   ‫ההזדמנויות הגדולות לעסקים תהינה מלוות‬
‫עם מספר גדל והולך של חנויות קמעונאיות‬              ‫גם באתגרים שצריך להתמודד איתם‪ .‬הם‬
‫שנסגרות‪ ,‬יוצרו בעיות אך גם הזדמנויות‬
‫לעסקים לשתף פעולה עם הקהילה כדי‬                                                          ‫כוללים‪:‬‬
‫להתאים את המרחבים הפיזיים לשירותי‬
‫השכלה‪ ,‬ופעילויות של חוויות‪ ,‬סגנון חיים‬             ‫‪ .1‬עלות גבוהה וקושי ביישום טכנולוגיות‬
                                                                                          ‫חדשות‬
                                       ‫ופנאי‪.‬‬
                                                   ‫נדרשות השקעות ויכולות משמעותיות כדי‬
‫השפעת טכנולוגיות חדשות על כוח העבודה‪:‬‬                                ‫ליישם טכנולוגיות חדשות ‪.‬‬
‫הטכנולוגיות יניעו התייעלות בכוח העבודה‬
‫בחנויות‪ ,‬בהובלה וכד'‪ .‬העליה בפריון צפויה‬           ‫לארגונים רבים יש טכנולוגיות מדור קודם‬
‫להוביל לפיטורין‪ ,‬ולשינוי מאפייני העובדים‬           ‫שיכולות להיות במקרים מסוימים‪ ,‬חסמי‬
                                                   ‫חדשנות‪ .‬גם היכולות המקצועיות של‬
                                        ‫בענף‪.‬‬      ‫האנשים בארגון לתמוך בתשתית דיגיטלית‬

‫מנהיגי הענף וקובעי המדיניות צריכים‬                                      ‫חדשה לא תמיד זמינות‪.‬‬
‫להתמקד בהכשרה של אנשים לשוק עבודה‬
‫חדש‪ ,‬על ידי פיתוח שיתופי פעולה עם‬                                  ‫‪ .2‬קצב איטי של שינוי ארגוני‬
‫מוסדות חינוך‪ ,‬פיתוח חוזים חברתיים חדשים‬
                                                   ‫קצב השינוי הטכנולוגי מהיר כל כך‪ ,‬ורוב‬
      ‫והטבות למשאב האנושי העתידי בענף‪.‬‬                  ‫הארגונים לא ערוכים להדביק את אותו‪.‬‬

‫להשפעות הטכנולוגיות על עולם העבודה‬                 ‫אימוץ מודלים עסקיים וטכנולוגיות חדשות‬
‫מומלץ מאוד לצפות בהרצאה של ‪David‬‬                   ‫דורשים רמה חדשה של אג'יליוטי‪/‬זריזות‬
‫‪Autor : Will automation take away all‬‬              ‫בקבלת החלטות ויישומן‪ ,‬שמשפיעה על‬
                                                   ‫המבנה הארגוני‪ ,‬היכולות של הארגון‪,‬‬
                                  ‫?‪our jobs‬‬
                                                                           ‫התרבות‪ ,‬והתהליכים‪.‬‬
 ‫‪https://www.youtube.com/watch?v=th3n‬‬
                                          ‫‪nEpITz0‬‬  ‫‪ .3‬שותפות ציבורית‪-‬פרטית מוגבלת לטיפול‬
                                                               ‫בהשלכות החברתיות של השינוי‪.‬‬
‫ההשפעה של "משלוח המייל האחרון" על‬
‫נושא הקיימות‪ :‬המענה לדרישות של הצרכן‬               ‫כיוון שהשינויים שעל הפרק "משבשים"‬
‫ל"מה שאני רוצה‪ ,‬מתי והיכן שאני רוצה"‬               ‫משמעותית‪ ,‬יכולות להיות להם השלכות‬
‫יצטרך להיעשות עם מינימום נזקים‬                     ‫חברתיות שליליות‪ .‬על החברה לפעול באופן‬
‫סביבתיים הקשורים לפליטת ‪ CO2‬ואריזות‬
‫מרובות‪ .‬עסקים‪ ,‬רגולטורים‪ ,‬ומקבלי‬                                        ‫יזום‪ ,‬להתמודדות איתם‪.‬‬
‫ההחלטות יצטרכו לקדם חדשנות באריזות‪,‬‬

    ‫וליצור תשתיות ויוזמות למיחזור מערכתי‪.‬‬

‫‪13‬‬
   8   9   10   11   12   13   14   15   16   17   18