Page 36 - eBook Manajemen Pengantar_Neat

Untuk lebih jelasnya aliran dan umpan balik yang terjadi dalam sistem
terbuka digambarkan dalam gambar 2.4.

PENDEKATAN KONTINGENSI

Pendekatan kontingensi atau pendekatan situasional adalah suatu
pandangan yang mengkaitkan dengan teknik manajemen pada kondisi atau
situasi yang dihadapi. Untuk kondisi dan situasi yang berbeda dimungkinkan
untuk menggunakan teknik manajemen yang berbeda disesuaikan dengan
situasi tersebut. Dengan pendekatan ini, seorang manajer harus mampu
mengidentifikasi situasi, kondisi dan waktu. Teknik manajemen akan
memberi hasil yang berbeda apabila digunakan pada situasi dan kondisi
yang berbeda.

PENDEKATAN DINAMIS

Pendekatan dinamis memandang setiap individu dan organisasi selalu
menghadapi dan menjawab perubahan menuju perbaikan. Batas-batas
sistem mulai tidak terlihat jelas. Setiap organisasi dimungkinkan beroperasi
melampaui batas-batas negara dan budaya. Perbaikan dalam hal teknologi
dan globalisasi memungkinkan setiap organisasi dapat beroperasi dalam
skala yang lebih luas.
Organisasi yang ingin tetap hidup seharusnya mulai berpikir untuk
menyesuaikan diri dengan perkembangan bisnis, tidak hanya pada skala
nasional tetapi juga internasional.
Dinamika suatu organisasi menyebabkan munculnya kondisi-kondisi
baru yang harus dihadapi organisasi. Kondisi-kondisi tersebut antara lain
adalah:
1. Lingkungan organisasi baru
2. Tanggung jawab sosial dan etika bisnis
3. Manajemen dan globalisasi
4. Organisasi melakukan investasi baru dan pengembangan investasi
5. Perubahan dan pengaruh budaya
6. Tuntutan kualitas

Evolusi Teori Manajemen 25