Page 116 - Learning and development Material - Ossama Kenawy Ramadan 2021
P. 116
• المتدرفين فمهارات العمو المطلوفة نتا مع وجود أوضررو الخطو والامكانيات والوسررائو
واجهزة التدريب .ولعو من ووائد يقييم المدرب و ضع معايير لاصتيار المدرفين م تقب
ووضع معايير اصتيارهم ،اضاوة الا الفائدة الآيية وهت انقا البرنامج من الفشو واستبدال
مدرب فآصر أكثر قدرة.
مرنلة ما فعد التدريب:
• يقييم الم تدرفين ف عد ن ها ية البر نامج وه نا يقوم الم تدرفون فتقييم البر نامج ال تدريبت
ويشمو هذا التقييم أهداع البرنامج ،مواضيع التدريب ،وسائو التدريب ،الطرق الم تخدمة
وت التدريب ،وقت البرنامج ،مدة البرنامج ،قاعات التدريب ،قدرات المدرب وغيرها.
• ويعتبر هذا العامو عام ً رئي ياً وت وضع يصورات واستراييايات التدريب وايخا قرارات
التييير ،له ان الم تدرب هو الم رررت هدع اسول من العمل ية ال تدريب ية و فال تالت وإن
م نرايه وأنكامه يعتبر من المدص ت الضررررورية وت يقييم البرنامج التدريبت ،هذا مع
م نرة موضوعية يقييم المتدرفين.
يقييم أثر التدريب.
يعتبر هذا الازء من يقييم ما فعد التدريب الهدع النهائت لعملية التقييم ،نيث ان هدع التدريب روع
كفاءة العاملين وفالتالت يادة ويطوير مخرجات المؤس ة.
صفحة ( Page ( 116 ) ) 116
