Page 8 - Laporan
P. 8
berimbas pada penagihan ke rumah majikan. Kondisi tersebut dirasakan
sangat mengganggu kepentingan pribadi majikan, sehingga untuk menghindari
tersebut agensi/ majikan menahan dokumen tersebut.
Namun dalam peraturan perundang-undangan di Hong Kong, penahanan
dokumen merupakan perbuatan yang bertentangan dengan hukum Internasional
dan Nasional Hong Kong, dimana dokumen paspor merupakan dokumen Negara
yang melekat pada individu (nakerwan) itu sendiri. Namun dengan
diberlakukannya pembuatan paspor dengan sistem Biometrik akan mempersulit
pekerja untuk membuat paspor baru, yang selama ini bisa dilakukan dengan
alasan paspor hilang padahal paspor tersebut disimpan oleh agen, majikan
maupun sebagai jaminan di lembaga finance. Berdasarkan hal tersebut KJRI Hong
Kong sudah membuat surat pemberitahuan/ edaran kepada agen maupun majikan
tentang resiko yang akan dihadapi oleh yang bersangkutan dan sanksi yang akan
dikenakan kepada yang menahan paspor karena paspor merupakan dokumen
milik Negara.
3) Pemutusan Kontrak Kerja
Dalam beberapa bulan terakhir ini pelayanan pengaduan mendapatkan
kecenderungan adanya peningkatan pengaduan pemutusan kontrak kerja bagi
Pekerja yang baru bekerja dalam hitungan hari, minggu atau bulan, terutama untuk
yang baru pertama bekerja di Luar Negeri. Penyebab pemutusan kontrak kerja
tersebut bermacam-macam namun secara umum karena kekurangsiapan bekerja
baik dari segi kemampuan bekerja/ skill maupun mental.
Penyebab di Terminit
22% Tidak Bisa Bahasa
Hutang Piutang
10%
62% Sakit
Lain-lain
6%
Laptah/Naker/KJRI_HK/2018 8