Page 60 - كتاب التشريعات السياحيه
P. 60
تصرف منح مالية لجميع العاملين بالفندق وفي المناسبات المختلفة والتي تحددها إدارة الفندق وبيانها
كالاتي:
-منحة اول رمضان .
-منحة عيد الفطر.
-منحة عيد الاضحي.
-منحة نهاية العام .
العامل المثالي
تقوم إدارة الفندق سنويا بترشيح العاملين المثاليين عن طريق مديري الاقسام المختلفة للفندق وتمنح لكك
منهم جائزة مالية وتتراوح قيمتها من 250الى 400جنية (فى اغلب الفنادق) بالاضافة إلي شهادة تقدير
– وتقيم الادارة حفلا لتكريمهم علي ادائهم المتميز خلال السنة.
كما تقوم الادارة كل شهر بانتخاب العامل المثالي للفندق وتمنحه جائزة مالية تحدد طبقا لسياسة كل فندق
وشهادة تقدير وتقسم الجائزة علي اثنين من العاملين الاولي تمنح من الفندق للعامل المثالي الذي يتسم
عمله بالاتصالات المباشرة بالنزلاء والاخري تمنح ايضا للعامل المثالي الذي يتسم عمله بالخدمة داخل
الفندق وليس له علاقة بالنزلاء هذا وتمنح إدارة الفندق جوائز اخرى توزع علي كل عامل من العاملين
المثاليين المرشحين من قبل الاقسام المختلفة بالفندق الذين لم يقع عليهم الاختيار من اللجنة.
الاجازات
الاجازات الاسبوعية
للعامل الحق في يوم راحة اسبوعية تكون مدفوعة الاجر .
الاجازة السنوية
تكون مدفوعة الاجر ويتم تحديد بدايتها ونهايتها مع رئيس القسم .
