Page 94 - 民太安财产保险公估股份有限公司人力资源制度汇编_Neat

一、目的

为规范公司人事档案管理工作，使档案内容完整、信息保密、使

用合理、管理科学，特制订本制度。

二、适用范围

本制度适用总部及各分公司。

三、管理职责

（一）总部人力资源部

1.负责总部人员人事档案材料的收集、审查、建档和存档工作，

根据管理权限转递总部部门负责人及以上人员的人事档案至集团行

政人事部；

2.负责分公司总经理室成员人事档案的接收、审查、存档工作；

3.负责总部管辖人事档案的安全、保密、保护工作，办理人事

档案的查阅、借阅和转递手续；

4.监督、检查、指导分公司人事档案管理工作。

（二）分公司综合管理部

1.负责分公司人员人事档案材料的收集、审查、建档和存档工

作，根据管理权限转递分公司总经理室成员人事档案至公司总部人力

资源部；

2.负责分公司管辖人事档案的安全、保密、保护工作，办理人

事档案的查阅、借阅和转递手续。

四、分类及内容

91