Page 32 - รายงานการพัฒนาระบบราชการไทยประจำปี พ.ศ.2559
P. 32

ส‹วนที่ 1     รายงานผลการพัฒนาระบบราชการที่สําคัญ ในรอบป‚งบประมาณ พ.ศ. 2559






                  รายงานผลการพัฒนาระบบราชการที่สําคัญ


                  ในรอบปงบประมาณ พ.ศ. 2559








                    คณะกรรมการพัฒนาระบบราชการ  (ก.พ.ร.)  และสํานักงานคณะกรรมการพัฒนาระบบราชการ

               (สํานักงาน  ก.พ.ร.)  ไดพัฒนาและจัดระบบราชการ  รวมทั้งผลักดันและสงเสริมใหหนวยงานของรัฐ

               ดําเนินการในดานตาง ๆ เพื่อนํานโยบายของรัฐไปสูการปฏิบัติใหเกิดประสิทธิผลอยางมีประสิทธิภาพ

               และตอบสนองความตองการของประชาชน  โดยมียุทธศาสตรระดับชาติ  รวมถึงแผนยุทธศาสตร

               การพัฒนาระบบราชการไทย (พ.ศ. 2556 - พ.ศ. 2561) เปนกรอบทิศทางในการดําเนินการ โดยใน

               ปงบประมาณ พ.ศ. 2559 มีผลการพัฒนาระบบราชการที่สําคัญ ดังนี้






                  1.1     การประเมินการปฏิบัติราชการของ หนวยงานของรัฐ


              1.1.1  การประเมินสวนราชการและจังหวัดตาม        สําคัญของรัฐบาล การแกไขปญหาและการอํานวยความสะดวก

            มาตรการปรับปรุงประสิทธิภาพในการปฏิบัติราชการ      แกประชาชน  และเพิ่มศักยภาพของสวนราชการใน
                                                              การสนับสนุนการพัฒนาประเทศ
                       คณะรัฐมนตรีในการประชุมเมื่อวันที่

            5  เมษายน  2559  ไดมีมติเห็นชอบการประเมินโดย               การประเมินประสิทธิภาพของสวนราชการ
            แบบประเมินขาราชการพลเรือนในความรับผิดชอบ         ตามมาตรการปรับปรุงประสิทธิภาพในการปฏิบัติราชการ

            ของฝายบริหารและแบบประเมินสวนราชการ  ตามคําสั่ง  กําหนดใหมีการประเมินประสิทธิภาพสวนราชการ  ปละ

            หัวหนาคณะรักษาความสงบแหงชาติ ที่ 5/2559 เรื่อง  2 รอบ (รอบการประเมินที่ 1 ตั้งแตวันที่ 1 ตุลาคม -
            มาตรการปรับปรุงประสิทธิภาพในการปฏิบัติราชการ      31 มีนาคม และรอบการประเมินที่ 2 ตั้งแตวันที่ 1 เมษายน -
            เพื่อประโยชนในการปฏิรูประบบการบริหารราชการแผนดิน  30 กันยายนของทุกป) โดยใหนายกรัฐมนตรี รองนายก

            มีผลบังคับใช ณ วันที่ 1 กุมภาพันธ 2559 และใหนํา  รัฐมนตรีหรือรัฐมนตรีประจําสํานักนายกรัฐมนตรี รัฐมนตรี
            แบบประเมินฯ  นี้ไปใชในการประเมินขาราชการและ     วาการหรือรัฐมนตรีชวยวาการเปนผูประเมิน  และมี

            การประเมินสวนราชการในรอบการปฏิบัติงาน  ตั้งแตวันที่  เลขาธิการ  ก.พ.ร.  เปนผูประเมินเบื้องตน  โดยมีกรอบ
            1  ตุลาคม  2558  โดยมีวัตถุประสงคเพื่อพัฒนาระบบ  การประเมินสวนราชการตามมาตรการปรับปรุงประสิทธิภาพ

            การดําเนินงานของสวนราชการ  ในการขับเคลื่อนภารกิจ  ในการปฏิบัติราชการ ประกอบดวย 5 องคประกอบ ดังนี้









                                     31               รายงานการพัฒนาระบบราชการไทย ประจําป‚ พ.ศ. 2 5 5 9    31
                                                                                                           31
                                                                                                           31
                                                      รายงานการพัฒนาระบบราชการไทย ประจําป‚ พ.ศ. 2 5 5 9
                                                      รายงานการพัฒนาระบบราชการไทย ประจําป‚ พ.ศ. 2 5 5 9
   27   28   29   30   31   32   33   34   35   36   37